在提升能力素质上“扶一段”。换届对年轻干部是一次综合素质的大检验，能够在众多竞争者中脱颖而出，走上领导岗位，既是组织的信任，也是群众的肯定。这些新提拔的年轻干部，因为没有经历过领导岗位的锻炼，可能会出现“本领恐慌”。要在能力上“补短板”，对新提拔的干部分层级进行针对性培训，注重“压担子”，合...
张君介绍，紧急时帮一把，困难时扶一段，更重要的是，村民们未来的路，他们要送一程。清徐县市场监督管理局将尽力做好南里旺村恢复重建的“助推器”，尽力为乡亲们提供更多的帮助，帮助大家过上更好的生活。太原日报 记 者 申 波 （图片由清徐县市场监督管理局提供）
在绷紧思想之弦上“帮一把”。当上领导干部,始终不能忘记,自己的权力是人民赋予的。要时时坚定理想信念、增强政治定力、站稳政治立场,补精神之“钙”、固思想之“元”,也要常用反面典型案例警醒年轻的领导干部,使他们意识到越过雷池一步就是深渊,引导党员干部明纪律、知敬畏、守底线。 在提升能力素质上“扶一段”。
新干部提质增效是一项入心入脑的系统工程,马马虎虎式地走过场,应对不了纷繁复杂、千头万绪的基层工作。各级部门应在赋能上“想到位”,充分调研村情要素与区位优势,以“帮一把、扶一段、送一程”为目标,“干什么学什么、缺什么补什么”为标准,聚焦差异化“赋能提升”,分层次、分举措、分渠道开展入职轮训,激发村...