根据《工资集体协商试行办法》,工资集体协商一般情况下()年进行一次。职工和企业双方均可在原工资协议期满前()日内,向对方书面提出协商意向书,进行下一轮的工资集体协商。A.
工资集体协商一般情况下( )进行一次,职工和企业双方均可在原工资协议期满前()日内,向对方书面提出协商意见书,进行下一轮的协商。A.半年,60日B.一年,60日C.半年,30日D.一年,30日 A. B. C. D 相关知识点: 试题来源: 解析 解析: 本题直接考点为第十一章第三节的工资集体协商。工资集体协商,一般情况...
A. 一般情况下两年进行一次 B. 职工和企业双方均可在原工资协议期满前60日内,向对方书面提出协商意见书,进行下一轮的工资集体协商,做好新旧工资协议的相互衔接 C. 企业和劳动者双方均可以提出工资集体协商的要求 D. 工资集体协议就是专门就工资事项签订的专项集体合同 ...
根据《工资集体协商试行办法》,工资集体协商一般情况下()年进行一次。职工和企业双方均可在原工资协议期满前()日内,向对方书面提出协商意向书,进行下一轮的工资集体协商。A、一30B、一60C、两30D、两60
A.A.一;30 B.B.一;60 C.C.两;30 D.D.两;60 查看答案
A.一;30 B.一;60 C.两;30 D.两;60 查看答案
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根据《工资集体协商试行办法》,工资集体协商一般情况下()年进行一次。职工和企业双方均可在原工资协议期满前()日内,向对方书面提出协商意向书,进行下一轮的工资集体协商。A.一 30B.一 60C.两 30D.两 60
工资集体协商一般情况下A职工和企业双方均可在原工资协议(),向对方书面提出协商意向书,进行下一轮的工资集体协商,做好新旧工资协议的相互衔接。 A$一年进行一次,期满前60日内 B$两年进行一次,期满前30日内 C$一年进行一次,期满前30日内 D$两年进行一次,期满前60日
根据《工资集体协商试行办法》,工资集体协商一般情况下( )年进行一次。职工和企业双方均可在原工资协议期满前( )日内,向对方书面提出协商意向书,进行下一轮的工