你好,企业工资薪酬费用分配表中的分配计入中的分配标准=工资薪金总额/分配依据总额比如工资1万,总工时1000小时,那么每小时分配的工资标准=10000/1000=10分享到: 还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师课程推荐 真账实操会计校长班-二十五期 已更1课时/共30课时 9999+ 宏伟老师财税训练营 已更1课时/共...
这需要看你企业实际情况,才能根据企业实际情况长到适合的分配标准来分配分配率的公式是总的费用,除以...
回答:分配金额里的数字因该是按照分配率计算所得出的人工所在部门的或者岗位的补贴吧就等于是这2个岗位所享有的除基本工资外还享有的岗位津贴比如高温或者有毒等等!至于那个分配标准不好说了!你这时单位财务的关于工资月支出的报表把!分配标准因该是每个部门或者职工等级职位等级或者岗位的一个月基本工资的...
表10-14工资及福利费用分配表2×19年6月金额单位:元应借账户分配标准总账成本或费用生产分配率合计明细账户账户项目工时)甲产品直接人工基本生产Z=(F1)/(sin)
企业代扣职工房租32000元,代垫职工家属医药费8000元,实发工资653000元。月末,通过银行发放工资。要求:...
请问工资薪酬费用分配表里面直接计入和工资费用总和填什么,直接计入是实发工资还是应发工资,需要加社保和...
学员你好,平台旨在解决学员在学习和实务当中遇到的具体问题,而不是单纯地提供答案。对于整个知识或整个...
甲企业2019 年10 月份应付工资总额693000 元,工资费用分配汇总表中列示的产品生产人员工资为480000元,...
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