工作态度、工作方法、工作能力、工作成效专项监督检查 摘要: 一、引言 二、工作态度监督检查要点 1.工作积极性 2.团队合作精神 3.对待客户态度 4.遵守公司规章制度 三、工作方法监督检查要点 1.工作流程规范性 2.工作效率 3.创新意识与能力 4.沟通协作能力 四、工作能力监督检查要点 1.专业技能水平 2.问题解决...
市北区刘敏心理咨询工作室 心理咨询师 中高层管理者高情商的9种表现 | 【中高层管理者高情商的9种表现】 一、工作方法 1、接收任务:先正态度,再谈困难,最后申请资源与支持。 2、执行任务:先定目标,再想方法,最后规划步骤与时间。 3、汇报工作:先说结果,再谈过程,最后总结成绩与不足。
干部要勇于担当,善于作为,遇到困难敢于迎难而上,以爱岗敬业、无私奉献的工作热情和工作态度做好本职工作。讲责任担当,不能停留在表面,必须要落实在行动上。能不能做好是能力问题,敢不敢担当是态度问题;只有敢于担当,善于作为,才能取得成效。领导干部的担当不仅体现在对组织服从,更要体现在对群众负责。必须把解决问题...
3.新入职的社会工作者小范有积极为居民提供专业服务的意愿,但工作一段时间后,渐渐表现的有些消极,存在着较严重的无力感。在接受机构主管督导时,小范表示:最近的个案服务没有显著成效,虽然服务对象表示可以理解,但他还是非常自责,认为主要是自身的专业能力不足;个别服务对象的情况出现了反复,自己也会觉得可能是当时...
49、员工培训与发展的概念:培训是通过教学或实验的方法,使员工在知识、技术和工作态度方面有所改进,达到企业的工作要求,培训强调即时成效。发展则是增进员工的知识和能力,以满足企业目前和将来的工作需求,___。相关知识点: 试题来源: 解析 发展强调企业长期的需要,利益也较为间接 ...
某全国性社会工作行业协会将党史学习教育和专业服务相结合,组织部分高校社会工作专业师生暑期到 西部地区参与乡村振兴工作,他们策划并实施了村民社区参与能力提升项目,项目开始前,研究生小余对 参与项目的村民做了“参与态度和参与技能"”"的测量,项目结束时再次对上述相关指标做了测量,小余评估项目成效采用的方法有( )...
观例书属文走观例书属文走某全国性社会工作行业协会将党史学习教育和专业服务相结合,组织部分高校社会工作专业师生暑期到 西部地区参与乡村振兴工作,他们策划并实施了村民社区参与能力提升项目,项目开始前,研究生小余对 参与项目的村民做了“参与态度和参与技能"”"的测量,项目结束时再次对上述相关指标做了测量,小余...
某全国性社会工作行业协会将党史学习教育和专业服务相结合,组织部分高校社会工作专 业师生暑期到西部地区参与乡村振兴工作,他们策划并实施了村民社区参与能力提升项目, 项目开始前,研究生小余对参与项目的村民做了“参与态度和参与技能””"的测量,项目结束时再次对上述相关指标做了测量,小余评估项目成效采用的方法有()...
某全国性社会工作行业协会将党史学习教育和专业服务相结合,组织部分高校社会工作专业师生暑期到 西部地区参与乡村振兴工作,他们策划并实施了村民社区参与能力提升项目,项目开始前,研究生小余对 参与项目的村民做了“参与态度和参与技能"”"的测量,项目结束时再次对上述相关指标做了测量,小余评估项目成效采用的方法有( )...
某全国性社会工作行业协会将党史学习教育和专业服务相结合,组织部分高校社会工作专业师生暑期到 西部地区参与乡村振兴工作,他们策划并实施了村民社区参与能力提升项目,项目开始前,研究生小余对 参与项目的村民做了“参与态度和参与技能"”"的测量,项目结束时再次对上述相关指标做了测量,小余评估项目成效采用的方法有( )...