实施阶段性降低费率政策是降低企业用工成本、有效纾解企业困难、全面推动企业发展的有力举措，2024年以来，延续实施阶段性降低工伤保险费率政策，已为4.56万家用人单位减轻缴费负担2.71亿元（其中，为32360户企业降费减负1.52亿元；为 7868户非企业用人单位降费减负0.56亿元；为5395个工程项目降费减负0.63亿元）。...
四类基准费率为0.9%，阶段性降低工伤保险费率政策为在现行基准费率为基础统一下调20%，即为0.9%*（1-20%）=0.72%。根据2024年工伤费率浮动参照表，2023年支缴率138%、工伤发生率0.12%，工伤保险费率为上浮2档，为基准费率的150%，即为0.72%*150%=1.08%，所以A单位2024年4月1日起执行的工伤保险费率...
据人社部发〔2023〕19号，相关政策重点如下：1、自2023年5月1日起至2024年12月31日，失业保险费率继续降至1%。其中，个人费率需要小于单位费率。注：很多地方现行的是单位0.5%，个人0.5%。2、自2023年5月1日起至2024年12月31日，工伤保险基金累计结余可支付月数在18-23个月的统筹地区，工伤保险费率降低20%...
在介绍费率浮动政策前,先引入一个新概念:支缴率。 根据参保单位2023年发生工伤事故的情况计算支缴率确定基准费率上浮、下浮,具体如下: 其他情形: 1.2023年参保缴费不满12个月的单位不参与浮动费率调整。 2.2023年参保单位存在漏缴职工工伤保险费情形,未...
2024年1月1日起,我省工伤保险实行全省统收统支制度,为统一全省工伤保险阶段性降低工伤保险费率政策和工伤保险费率浮动政策,省人社厅、财政厅、省税务局联合发布了《关于印发<江西省工伤保险费率管理办法>的通知》(赣人社发〔2023〕33号)、《关于做好2024年工...
自2023年5月1日起，按照《国务院办公厅关于印发降低社会保险费率综合方案的通知》（国办发〔2019〕13号）有关实施条件，继续实施阶段性降低工伤保险费率政策，实施期限延长至2024年底。享受条件 1.所有失业保险缴费人均可享受。2.各省、自治区、直辖市按照《国务院办公厅关于印发降低社会保险费率综合方案的通知》（国办...
齐鲁网·闪电新闻12月11日讯 近日，山东省人力资源和社会保障厅会同有关部门印发《山东省工伤保险费率浮动管理办法》，明确了工伤保险费率浮动周期、档次、条件等，自2025年1月1日起实施。办法规定，用人单位工伤保险缴费费率每两年浮动一次，根据工伤保险支缴率情况，最多可在行业基准费率基础上上浮或下浮50%，因维护...
强国之基，是实体经济的重要组成部分。中央经济工作会议指出，“落实好结构性减税降费政策，重点支持科技创新和制造业发展”。为使大家更加全面熟悉了解政策、更加高效准确适用政策，财政部、国家税务总局近日发布《我国支持制造业发展主要税费优惠政策指引》。今天带你了解：阶段性降低失业保险、工伤保险费率政策↓ ...
2024年1月1日起,我省工伤保险实行全省统收统支制度,为统一全省工伤保险阶段性降低工伤保险费率政策和工伤保险费率浮动政策,省人社厅、财政厅、省税务局联合发布了《关于印发〈江西省工伤保险费率管理办法〉的通知》(赣人社发〔2023〕33号)、《关于做好2024年工伤保险费率调整工作的通知》(赣人社字〔2024〕92号)文件...
自2024年1月1日起至2024年12月31日，按照有关实施条件，继续实施阶段性降低工伤保险费率政策。即：截至2023年底，全省工伤保险基金累计结余可支付月数在18至23个月继续执行费率下调20%的政策，累计结余可支付月数在24个月以上继续执行费率下调50%的政策。期间，累计结余可支付月数低于18个月后，停止下调费率。此次...