退职工人异地安家的，可以发给相当于2个月标准工资的安家补助费。第七条 工人退休、退职的时候，本人及其供养的直系亲属前往居住地点途中所需的车船费、旅馆费、行李搬运费和伙食补助费，都按照现行的规定办理。第八条 退休、退职工人本人，可以继续享受公费医疗待遇。第九条 工人退休生活费、退职生活费，企业单位，由...
本案为一起劳动争议案件,原告刘某某向本院提出诉讼请求:1.请求法院依法判令被告应给原告办理国有企业职工退休和社会保险;2.请求法院依法判令确认劳动关系;3.请求法院依法判令被告给原告补交15年国有企业职工统筹部分(个人部分由原告缴纳);4.由于是原告的企业过错延迟至今已15年没给办理国有企业退休要求补偿和经济赔偿...
提高退休费标准,主要是考虑到现在有许多符合退休条件的干部和工人工资比较低,按原来规定的退休费标准退休后,生活有一定的困难。适当提高退休费标准后,就可以使这些退休干部和工人的基本生活有了保证。二是把退职补助费由过去一次发给的办法,改为按月发给相当于本人标准工资百分之四十的退职生活费,并规定按此计算的退职...
《国务院关于工人退休退职的暂行办法》 第七条 工人退休、退职的时候,本人及其供养的直系亲属前往居住地点途中所需的车船费、旅馆费、行李搬运费和伙食补助费,都按照现行的规定办理。 第八条 退休、退职工人本人,可以继续享受公费医疗待遇。 为你推荐 工会对退休人员的相关规定 法律分析:一、凡依法建立工会组织的企业...
关于工人退休退职暂行办法是1978年5月24日第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议原则批准，1978年6月2日国务院颁发。共14条。主要内容有：老年工人和因工、因病丧失劳动能力的工人，符合一定条件的，应该退休。退休以后，每月按规定标准发给退休费，直至去世为止，获得全国劳动英雄、劳动模范称号，在退休时仍然...
一、必须按照《暂行办法》的规定，严格掌握退休、退职的条件。凡是符合退休、退职条件的，就应当动员他们退休、退职。如生产上确有需要，必须缓退的，要经过上级主管部门批准。没有经过批准，超过退休年龄继续工作的时间不计算“连续工龄”。对于应当退休、退职的工人，经过多次动员，仍然坚持不退的，可以停发其工资，改...
全国人民代表大会常务委员会关于批准《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的决议 (1978年5月24日通过) 第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议决定:原则批准《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》。 国务院关于工人退休、退职的暂行办法 (国发[1978]104号 一九...
《国务院关于工人退休退职的暂行办法》 第七条 工人退休、退职的时候,本人及其供养的直系亲属前往居住地点途中所需的车船费、旅馆费、行李搬运费和伙食补助费,都按照现行的规定办理。 第八条 退休、退职工人本人,可以继续享受公费医疗待遇。 为你推荐 工会对退休人员的相关规定 法律分析:一、凡依法建立工会组织的企业...
关于工人退休退职的暂行办法,目前主要遵循的是国家相关的劳动法规定。以下是关于退休退职的最新规定: 一、退休条件: 达到法定退休年龄,即男年满60周岁,女年满50周岁,且连续工龄满10年。对于从事特殊工种(如井下、高空、高温、特别繁重体力劳动等)的职工,男达到55周岁、女达到45周岁,且连续工龄满10年,也可以申请...