### 一、概念解析：定义与背景“15分钟就业服务圈”，顾名思义，是指在居民居住地周边15分钟步行或骑行可达的范围内，构建一个集就业信息发布、求职登记、职业介绍、技能培训、创业指导、政策咨询等功能于一体的综合性就业服务平台。这一概念的提出，旨在打破传统就业服务模式在时间和空间上的限制，让求职者能够便捷...
近年来，区人社局全力落实就业优先战略和就业优先政策，不断健全就业公共服务体系，积极推进“15分钟就业服务圈”社区就业服务站点建设。目前，全区已建成19个社区就业服务站点，实现街镇全覆盖，帮助1400余名失业人员实现再就业，完成率均位于全市前列。近期，在程家桥街道东虹桥中心“15分钟就业服务圈”站点，人社“楼...
同时，街道还建立了一支就业服务队伍，依托5名就业援助员及25个居委专职社工负责“15分钟就业服务圈”工作的具体落实，开展就业需求排摸，针对性地定制就业服务方案，提升服务质效。相关负责人表示，跟以前相比，“15分钟就业服务圈”把各种就业服务做了资源整合，形成了一个完整的体系，大大加强了基层的就业服务能力。就...
建设“15分钟就业服务圈”是以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,践行人民城市理念,将基层就业服务融入党建、党建引领基层就业工作的重要手段;是新时代民生部门促进高质量充分就业、助力高质量发展的必要举措;是夯实基层服务力量,强化基层公共就业服务供给的重要举措;是精...
建设“三公里”就业圈是“暖民心”行动中的一项重要内容,是以社区三公里范围内的劳动者、小微企业为重点服务对象,主要解决社区内小微企业招工难、招工渠道不畅等问题,促进社区内因照顾家庭等原因难以外出就业的劳动者就近就地实现就业。 二、“三公里”就业圈建设的目标任务?
就业是民生之本，亳州市“三公里”就业圈服务平台就是2024年50项民生实事之一。通过数字赋能、实地摸排，亳州市搭建“三公里”就业圈服务平台，实现岗位需求“一点发布、全市共享”和就业需求“一点填写、精准送岗”。截至目前，平台已入驻企业1.59万家次，现有在招岗位1.29万个，精准对接1.18万人。同时结合线下模式...
为了将公共就业服务项目延伸到基层，外海街道用心打造了“15分钟就业服务圈”。在幸福邻里汇，区人社局联合外海街道、彩虹社区设置了招聘宣传栏，涵盖了各类招聘信息、零工介绍、政策咨询、便民服务等内容，为周边居民提供了大量就业信息。同时，居民还可以通过微信小程序查看零工招聘信息，筛选出周边的岗位、薪资待遇、地址...
2023年，广东各地人社部门施展“十八般武艺”，整合多方资源，不断创新招聘活动和招聘形式。探索建立更为便利的基层就业服务体系，努力打通就业服务“最后一公里”，构建“15分钟就业服务圈”，为求职者提供更好的公共就业服务。一场场别开生面的招聘活动，在南粤大地遍地开花。招聘会进园区、进社区、进市场……为方便...
促进高质量充分就业，是新时代新征程就业工作的新定位、新使命。为进一步健全宝山区就业公共服务体系，加强高校毕业生、就业困难人员等重点群体就业服务，宝山区人力资源和社会保障局积极建设“15分钟就业服务圈”社区就业服务站点，提升服务能级，提供更优质便捷的公共就业服务。规范建设“家门口”站点让就业服务“邻”距离...
今年以来，普陀区积极打造“15分钟就业服务圈”，推动构建以区就业促进中心为示范性服务阵地，10个街镇社区事务受理服务中心为服务主战场，若干个社区就业服务站为拓展的“1+10+n”的就业公共服务体系，已建成“靠谱职家”社区就业服务站14个，进一步做实人民群众“家门口”就业服务，营造全区良好乐业氛围。那么嵌入在...