安徽农业大学人事处是负责学校人事管理、人才引进、教职工培训与发展、薪酬福利、绩效考核、退休管理等方面工作的职能部门。 一、主要职能 人才引进:负责高层次人才和团队的引进,包括发布招聘公告、组织面试考核、办理入职手续等。 教职工管理:负责教职工的入职、离职、退休等手续,以及档案...
根据《安徽农业大学引进高层次人才(团队)实施办法》(校发〔2023〕3号)有关规定,经个人申请、面试答辩等相关程序,学校研究决定,拟聘欧阳明等同志为我校2024年第十二批引进高层次人才(团队)人选(具体信息见附件),现予以公示。 公示时间:2024年12月25日-2024年12月31日。 如有异议,请在公示期间以书面形式向纪委办...
人事、工资：5786168 职称、师资：5786165 博士后：5786165 传真：5786553 电子邮箱：rshc@ahau.edu.cn 地址：安徽合肥市长江西路130号 邮政编码：230036 站点导航：本站首页>>政策法规>>查看内容 安徽农业大学教师队伍建设十一五规划 2006-11-2214:24:04 作者：人事处 点击次数：7201 【字体：大中小】 （校人...
本公告由安徽农业大学人事处负责解释。 政策咨询电话:0551—65786168,0551—65786165(人事处) 联系人:冯老师 监督举报电话:0551—65785630(纪委办) 上述咨询服务和监督举报电话于正常办公时间使用。 特此公告。 安徽农业大学 2024年5月30日 附件1:安徽农业大学2024年专职辅导员岗位招聘计划.pdf ...
优秀留学人才回国工作或为国服务加强组织领导等八项措统筹协调学科建设人才培养科技创新队伍建设和国际交流合作等各方面工作充分发挥人才基地项目资金和政策的综合效益使高层次创造性人才计划与985工程211工程高等学校科技创新计划高等学校哲学社会科学繁荣计划研究生教育创新计划春晖计划等密切配合整体实施大力推进高水平大学和...
合肥教师招考网同步安徽农业大学人事处提供以下教师招聘体检公告信息:2022安徽农业大学人事处第二批专职辅导员与岗位招聘考试总成绩及体检考察对象通知,更多关于第二批专职辅导员,管理岗位招聘考试,总成绩,体检考察对象,教师招聘体检公告的内容,请关注合肥教师招考网/合肥教师招聘考试网!
如有异议,请在公示期间以书面形式向纪委办公室、人事处反映。 联系单位/联系电话/电子邮件: 纪委办公室/65786116/jw@ahau.edu.cn 人事处/65786065/rshc@ahau.edu.cn 安徽农业大学人事处 2023年1月10日 附件【安徽农业大学2023年1月引进高层次人才(团队)一览表(第十批).pdf】 ...
安徽农业⼤学教科研⼯作量计算暂⾏办法 教科研⼯作量是教职⼯从事教学科学研究⼯作的业绩反映。为科学评价教职⼯的教学科研能⼒、学术⽔平及业绩成果，根据我校实际情况及教学科研发展需要，特制定本办法。⼀、教科研⼯作量计量单位 教科研⼯作量以“分”为计算单位，按年度考核，由教科研⼯...
“百人计划”的成功申报将在学校学科建设、科学研究发挥重要的作用,有利于提高学校相关学科的学术地位、科研能力和人才培养水平;三是在加大高层次人才引进力度的基础上,修订《安徽农业大学高层次人才引进办法》,为引进专家创造良好的工作、生活条件,解决后顾之忧,并注重人才引进聘后科学管理,拟出台《安徽农业大学高层次...