(一) 事故原因未查明不放过 事故原因不明确时,不得草率结案。必须认真调查,找出事故发生的深层次原因,包括技术、管理、人员等各个方面。 (二) 责任人未处理不放过 对事故责任人员进行问责和处罚,依据事故后果的严重程度和相关法律法规,严肃处理相关人员。 (三) 整改措施未落实不放过 事故发生后,要制定整改措施,并...
安全生产中的“四不放过”是指哪四个方面?相关知识点: 试题来源: 解析 答:四不放过是指对事故隐患发现不放过、对事故隐患排查不放过、对重特大事故隐患整改不放过、对责任落实不放过。这四个方面是安全生产工作中的关键环节,要求对事故隐患进行全面排查,发现问题要及时整改,并严格追究责任。
安全生产中的“四不放过”原则是指在安全生产管理中,对任何事故、隐患和不符合安全规定的行为,都要坚持以下四个不放过的原则: 1. 事故原因不查清不放过:当发生安全事故时,必须彻底调查事故的原因,找出导致事故发生的根本原因,包括直接原因和间接原因,以便采取有效措施,防止类似事故的再次发生。 2. 事故责任人不处理...
百度试题 题目安全生产工作中的“四不放过”指什么?相关知识点: 试题来源: 解析 1、发生事故原因分析不清不放过。2、事故责任者和群众没有得到教育不放过。3、没有落实防范措施不放过。4、领导责任得不到追究不放过。反馈 收藏
四不放过是指事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过。事故处理的“四不放过”原则是要求对安全生产工伤事故必须进行严肃认真的调查处理,接受教训,防止同类...
法律分析:安全生产四不放过指的是: 1、事故原因未查清不放过。 2、责任人员未处理不放过。 3、整改措施未落实不放过。 4、有关人员未受到教育不放过。 法律依据:《中华人民共和国安全生产法》 第三条 安全生产工作坚持中国共产党的领导。 安全生产工作应当以人为本,坚持人民至上、生命至上,把保护人民生命安全摆...
百度试题 结果1 题目简述安全生产的“四不放过”原则是什么?相关知识点: 试题来源: 解析 答案:安全生产的“四不放过”原则是指:事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、教训未吸取不放过。反馈 收藏
要建立健全安全检查和隐患排查制度,明确责任单位和责任人,加强对事故隐患的整改落实,严肃追究责任,确保安全责任的切实履行。 总之,安全生产四不放过是企业和组织要始终坚持的基本原则,只有全面加强事故隐患排查、坚决制止违章行为、加强安全管理和严格落实责任,才能够确保安全生产工作的全面推进,降低事故发生的风险,保障员工...