培训对象可以用瞄准镜法来确定其能力水平或符合度。这种方法的核心在于明确目标,然后像瞄准镜一样精准地评估培训对象当前的状态与目标的差距。 明确目标:首先,你需要明确培训的具体目标是什么,这包括技能、知识、态度等多个维度。 收集数据:通过一系列评估工具和方法(如问卷调查、技能测试、面试等),收集培训对象在这些...
培训对象可以用瞄准镜法确定,可以用以下这个句式对培训对象进行描述,这个说法正确吗“符合什么水平/经验要求的什么岗位/专业的人()答案 查看答案发布时间:2023-07-28 更多“培训对象可以用瞄准镜法确定,可以用以下这个句式对培训对象进行描述,这个说法正确吗“符合什么水平/经验要求的什么岗位/专业的人()”相关的问题...