【避坑指南】:自我评价忌以素质名词为主 我可以负责任的告诉你这样的评价一点用处都没有,更不会让你在众多应聘者中脱颖而出,企业更关注的是你的优势在哪里?你具有什么样的能力?你能搞定什么事情? 来个万能模板: 经验丰富:土木研究生毕业至今X年,在X级建筑设计院从事结构工程设计工作 ...
(3)主要收获:从个人的思想进步、岗位技能和综合职业素质提升等方面总结。(4)自我评价:梳理自己在实习过程的优点和缺点,发现自己的不足之处,明确今后的努力方向。(5)分析和建议:结合自己现有的专业知识,找出本岗位工作中存在的问题和不足,对实习管理工作的意见和建议。(6)字数不少于2000字 ...
📢如图中所示的模板:这个木板充分利用了横向虚线和小竖线“丨”来进行信息的区隔。非常易于阅读! ✓视觉上把简历分成了6个部分,每个部分都有一个独立的标签。 tips1突出重点:姓名,辅助信息专业和院校信息 tips2突出重点:任职经历,居中位置,重点体现自己的从业经验,尤其是“重要工作贡献”最为突出。
自我评价,项目经历是加分项,可以帮助你工作中未能完全展示的一些能力。 技能特长、证书/执照、语言、兴趣爱好、作品集等都可以写在一起,作为其他模块。 而求职者大概可以分为三类:应届生、转行者、跳槽者。 这三类人在简历模板的结构上侧重点有所不同,不分开讨论的绝对是耍流氓。