(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资; (二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残...
职工下班回家途中车祸死亡,对方已经赔偿的情况下,单位还应如何赔偿,主要取决于该职工是否构成工伤。以下是详细分析: 一、工伤认定 根据《工伤保险条例》第十四条第六项规定,职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故伤害的,应当认定为工伤。法规 因此,如果职工在下班回家途中遭遇车祸且非本人主要责任,那么该职工的...
竞合情况:当职工因第三人侵权造成人身损害并构成工伤时,可能会同时涉及误工费和停工留薪期工资的赔偿。 赔偿原则:依据民事领域的填平原则和实际赔偿原则,以及《工伤保险条例》和相关司法解释的规定,受伤职工在获得第三人支付的误工费后,仍有权要求用人单位支付停工留薪期工资。这是因为停工留薪期工资是工伤保险待遇的...
（1）正规工伤保险赔偿医疗费，康复费、伙食补助费、伤残辅助器具费、交通费、一次性伤残补助金、一次性...
工伤与交通事故竟合时，除了第三人已经支付的医疗费用外，目前多数省份地区都可以双赔，少数地区（例如...
1、下班发生交通事故造成工伤的，依据伤给予劳动者经济补偿，赔偿的项目包括医疗费、护理费等，造成伤残的，依据伤残等级赔偿。2、职工发生工伤事故后，企业为尽快处理工伤问题，就会跟职工协商签订工伤赔偿协议。而有些职工担心公司不给赔偿，看到公司已经主动进行赔偿，就会积极签订协议。等拿到赔偿时，发现...
员工下班回家交通事故工伤赔偿标准是要根据实际造成的损失确定的。工伤赔偿协议书是职工自愿订立，但因为工伤职工对此存在重大误解，比如以为公司会后续负担医疗费用，那么也可以起诉到法院，要求撤销该工伤赔偿协议书，并按照法定的工伤赔偿标准进行赔偿。看具体情况定，要先做伤残鉴定，根据鉴定结果才能确定具体...
在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤...
1、下班发生交通事故造成工伤的,依据伤给予劳动者经济补偿,赔偿的项目包括医疗费、护理费等,造成伤残的,依据伤残等级赔偿。2、职工发生工伤事故后,企业为尽快处理工伤问题,就会跟职工协商签订工伤赔偿协议。
如果发生工伤是需要再一年的时间内申请工伤的,如果没有申请工伤,您发生交通事故,如果说事故是对方的责任,您也可以找肇事者赔偿.《道路交通安全法》第76条规定,机动车发生交通事故造成人身伤亡,财产损失的,由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿;不足的部分,按照下列规定承担赔偿责任:(一)机动车...