法定工作时间每周不超过44小时。根据我国《劳动法》规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身...
导读:根据国家规定,工薪阶层每周工作时长不得超过44小时,雇主应保障员工每周至少休息一天。若企业无法遵守,需获劳动行政管理机构批准。经工会和劳动者同意,可合理延长工作时间,每日原则上不超过1小时。在特殊情况下,每日最长工作时间不得超过3小时,但每月总时长不得超过36小时,并确保劳动者身体健康。 每周工作时间累计...
我国《劳动法》明确规定,劳动者平均每周工作时间不超过( )。 A. 35小时 B. 40小时 C. 48小时 D. 50小时 相关知识点: 试题来源: 解析 A.35小时 正确答案:B解析:在《劳动法》中,明确规定国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过40小时的工时制度。
国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度,用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是...
一周不能超过多少工作时间 一周不能超过44小时工作时间。国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度,用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障...
百度试题 题目法定每周工作时间不能超过() A.30小时B.40小时C.50小时D.60小时相关知识点: 试题来源: 解析 B 反馈 收藏
劳动法规定每周工作时间不超过44小时。具体而言,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度,而对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。一次超过四十四小时的都属于加班,应该依法给予加班费。
百度试题 结果1 题目根据< 劳动法 >周工作时间应不超过多少小时?() A. 40 B. 44 C. 48相关知识点: 试题来源: 解析 B 反馈 收藏
解析 C 本题考查标准工时制度。C选项符合题意,我国现行的标准工时制度是《劳动法》和《国务院关于修改的决定》(国务院令第174号)确定的,其核心内容是,劳动者每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时,每周至少休息1日。故本题选C选项。反馈 收藏 ...