1战略科技领军人才攀峰项目申报时间：常年受理支持政策：引进类：300万元安家补贴和最高2000万元科技成果落地转化支持培育类：最高2000万元项目支持人才攻关联合体：500万元项目支持经办部门及咨询电话：市委组织部 025-836376692高层次创新创业人才项目申报时间：7月支持政策：100—200万元项目支持，提供100平方米左右创业场所...
导语南京市人才落户《南京市人才落户实施办法》有效期3年,自2023年10月20日起执行。 南京市人才落户《南京市人才落户实施办法》有效期3年,自2023年10月20日起执行。 ☞落户条件: 具有下列情形之一的,可申请户口迁入南京市城镇地区: (一)具有研究生及以上学历或45周岁以下本科学历毕业生(含同等学历的留学归国人员...
根据发展目标,南京重点明确,到2025年,全市人才资源总量可达450万人,高层次人才占比超10%,累计新增科技领军人才和创新团队5000人,培养引进博士、博士后1.5万人,组建人才攻关联合体和创新联合体超100个,在若干优势产业领域率先建成人才高峰,打造一批人才集聚度高、富有南京特色的人才社区,高水平人才集聚平台和人才强市建设...
近年来,南京深入学习贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想,广开进贤之路、广纳天下英才,推出“紫金山英才计划”等系列人才政策,不断优化人才事业支持和服务环境。2023年9月19日,为加快创建国家高水平人才集聚平台,进一步将科教人才优势转化为高质量发展优势,南京市政府制定推出“人才强市25条”和“重点产业...
一、南京人才引进政策2024 具有硕士及以上学位,或具有副高及以上职称;在南京行政区划范围之内注册(或拟注册)创新型文化企业,且符合以下条件之一: 1、在国际国内文化产业学科、技术领域内,主持过重要的科研课题或工程项目;拥有高技术含量的科研成果、且具有产业化的可行性,并能够取得明显经济效益。
南京人才新政发布 到2025年全市人才资源总量可达450万人,高层次人才占比超10%,累计新增科技领军人才和创新团队5000人,培养引进博士、博士后1.5万人,在若干优势产业领域率先建成人才高峰…… 近日,南京市推出《以加快打造高水平人才集聚平台为总牵引全面推进新时代人才强市建设行动方案(2023—2025年)》(“人才强市25条...
【导语】:根据南京市人民政府2023年2月12日起实施的《南京市人才安居办法》相比2017年版《南京市人才安居办法(试行)的通知》,有以下变化,一起来看。 根据南京市人民政府2023年2月12日起实施的《南京市人才安居办法》相比2017年版《南京市人才安居办法(试行)的通知》,有以下变化: ...
南京市委组织部常务副部长张新年介绍，近年来，南京推出“紫金山英才计划”等系列人才政策，不断优化人才事业支持和服务环境，人才集聚度、贡献度显著提升，2022年人才竞争力位居全国城市第6。近期，南京提出“人才强市25条”，作为当前和今后一段时期全市人才工作的总纲，同步推出“重点产业人才7策”，着力在关键领域...
今天,南京发布人才新政38项细则,其中,18项为新制定,20项为现行政策修订。并且在资金支持上不断加码,譬如重点产业领域专业奖学金补贴,历年累计最高50万元;重点产业领域高校学生实习补贴,单个企业补贴总额最高50万元;支持战略科技领军人才攀峰,给予300万元安家补贴……等等!
从南京站前远望南京主城核心天际线 今天就带大家一起了解一下,南京的人才引进政策吧! 01 面试补贴 一、补贴对象需要同时满足以下条件:1.非在宁全日制普通高校(含海外高校)的应届毕业生,或尚未拿到毕业证书但已领取高校《双向选择就业推荐表》的应届大学生(含高级工和港澳台毕业生)来南京市参加就业面试; ...