华为bp最新招聘9个职位 财务专员 深圳-龙岗区|3-5年|大专以上|全职|面议 11天前 政企营销专员 北京-通州区|3-5年|本科以上|全职|面议 13天前 AI系统架构设计 上海-浦东新区|不限经验|本科以上|全职|面议 11天前 大模型应届博士招聘 北京-海淀区|不限经验|博士以上|全职|面议 ...
华为公司的流程建设，离不开流程团队的建设。简单讲，华为的流程团队称为铁三角：流程所有者PO，流程管理员PC，流程专家BP。这三个角色，共同撑起了华为的流程建设。一、流程管理团队的构成 流程管理团队一般由两个部分组成：各级PO、PC团队+流程管理部门（含流程BP）POPC团队：由各领域业务owner组成，人数规模相对较...
华为bp 招聘(工资待遇要求) 新职位提醒 华为bp 薪酬区间: 10K - 30K,其中100%的岗位拿￥10-30K 查看薪酬区间 10-15K 20-30K 华为bp 薪酬区间:10K-30K,最多岗位拿 10-15K,取自近一年 2 个相关岗位,截至 2025-01-15 ￥10-30K 100%的岗位拿 说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据...
战略规划SP围绕的主题：中长期资源分配的方向和重点战略规划SP的具体日程业务设计商业计划（BP）商业计划（BP）周期日程表从战略规划（SP）到商业计划（BP）分解绩效目标设计：战略解码 战略规划SP围绕的主题：中长期资源分配的方向和重点 华为的战略规划和执行主要分为两个阶段，即中长期发展规划和年度计划。其中：1、...
3、将SP、BP、全面预算、人力预算、重点工作、KPI、PBC、述职等进行有效集成， 明确各环节的开展节奏和评审程序；4、通过战略解码将战略与重点工作、KPI、PBC有效衔接，确保战略到执行的闭环；5、沿着DSTE流程进行战略规划、预算等的决策授权。欢迎关注本号：标策工坊，也非常感谢您的转发本文，并留言、点赞和收藏。
华为的财经BP体系包括三大核心支柱:核算、全面预算和经营分析会。这些支柱如何支撑华为的财务管理呢?让我们一起来探讨。📊 大核算:数字时代的财务管理 在数字化高速发展的今天,为什么还需要那么多财经人员?大核算的概念为我们揭示了答案。任正非曾指出,核算的目的是掌握指挥权。大核算分为三个层级:最小经营单元的核算...
IT治理:华为BPIT 华为BPIT背景 BPIT最初是IBM公司自己进行GIE(全球一体化企业Globally Integrated Enterprise)转型变革的方法和机制,在IBM称为BT/IT,即Business Transformation/Information Technology,是将公司业务转型和IT系统建设进行统筹考虑、关联的一系列组织保障和协同机制。后来这个方案在IBM帮助华为转型中引入到华为...
华为的财务转型之路堪称企业财务管理创新的典范。通过建立COE和BP组织,华为实现了财务与业务的深度融合,为企业的发展提供了强有力的支持。🌐首先,COE(财经中心)是华为财经的“经线”,负责制定财务管理政策和标准,确保企业财务管理的规范化和专业化。而BP组织则是华为财经的“纬线”,作为业务伙伴和价值整合者,与业务...
华为BP岗是指华为公司中的业务计划部门，负责公司的商业计划、市场策略、销售战略、产品规划等工作。BP团队是华为公司中非常重要的一个部门，直接和高管层进行沟通，负责华为公司的整体规划。因此，能够加入华为BP团队是许多人的梦想。华为BP团队要求应聘者具备卓越的商业智慧和战略思维，熟悉最新的市场动态和...