@夏蕊律师团队劳动法丧假规定2024 夏蕊律师团队 2024年劳动法关于丧假的规定是这样的:员工配偶、父母(养父母)、子女、直系兄弟姐妹死亡,市内可请丧假3天;本省外地可请丧假5天;外省可请丧假7天。祖父母、外祖父母、岳父母、公婆死亡,市内可请丧假2天;本省外地可请丧假4天;外省可请丧假6天。在批准的婚丧假和路...
2024年的劳动法规定,通常情况下,丧假的时长大概是1 - 3天。不过呢,这也不是绝对的。如果遇到特殊情况,比如说家里在比较偏远的地方,路途遥远,需要更多的时间来往返奔丧,这时候呢,经过和单位的协商,可能会适当延长丧假的时间哦。就像我有个同学,他家在特别偏远的山区,他的父亲去世的时候,他和单位说明了情况,...
一、丧假的基本天数 根据相关规定,职工的直系亲属(包括父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的丧假。 二、丧假的扩展情况 若职工在外地的直系亲属死亡,且需要职工本人去外地料理丧事的,可以根据路程远近,另给予路程假。 丧假一般不得超过5天;如需去外省市料理丧事的,假期...
国家规定丧假有三天,需要的材料是:1、请假单;2、死亡证明或火化证明;3、户口本或亲属关系证明。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。 2024年丧假最新规定有哪些 丧假一般不得超过5天;如果职工死亡的直系亲属在外地,需要职工本人去外地料理丧事的,企业应该根据路程远近,另...
劳动法丧假规定2024是怎样的解析:主要包括以下内容:1.当员工的直系亲属父母、配偶以及未成年子女不幸离世时,依照实际情况经过本单位行政负责人审批后,酌情得以享有一至三个自然日的丧假。2.对于员工在异地的直系亲属离世且需职工亲自前...
劳动法丧假的规定有哪些 劳动法丧假的规定 员工休丧假的详细操作可参考原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》之法律规定: 一、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以依据详细状况,由本单位行政领导批准,酌情赐予一至三天的婚丧假。 二、职工结婚时双方不在一...
员工休丧假的具体操作可参考原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》之法律规定: 一、职工本人结婚或职工的直系亲属死亡时,可以依据详细状况,由本单位行政领导批准,酌情赐予一至三天的婚丧假。 二、职工结婚时双方不在一地工作的,职工在外地的直系亲属死亡时须要职工本人去外地料理丧事...
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2024 新劳动法国家婚假产假丧假的新规定 近日,国务院出台《关于促进旅游业改革发展的若干看法》,要求将带薪年休假制度落实状况纳入各地政府议事日程,作为劳动监察和职工权益保障的重要内容,在 2024 年 6 月底前出台详细措施。采访时记者发觉,现行的《职工带薪年休假条例》不具备法律效力,企... 文档格式:DOCX | 页数...
2024丧假有几天 一般情况下,职工的直系亲属死亡后可以请丧假。可参照《国家劳动总局财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》中的规定,即职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予1至3天的婚丧假。 2024丧假几天 1～3天。《国家劳动总局财政部关于国营...