百度试题 结果1 题目劳动合同的下列条款中,不属于劳动法规定的法定条款的是( )。 A. 劳动酬劳 B. 劳动爱护和劳动条件 C. 劳动合同终止的条件 D. 试用期条款 相关知识点: 试题来源: 解析 A 反馈 收藏
劳动合同的下列条款中,不属于劳动法规定的法定条款的是 [ ] A. 劳动报酬 B. 劳动保护和劳动条件 C. 劳动合同终止的条件 D. 试用期条款
劳动合同的下列条款中,不属于劳动法规定的法定条款的是( )。A. 劳动报酬 B. 劳动保护和劳动条件 C. 劳动合同终止的条件 D. 试用期条款
劳动合同下列条款中,不属于劳动法规定的法定条款是()A.: 劳动报酬B.: 劳动条件和劳动保护C.: 劳动合同终止的条件D.: 试用期条款
劳动合同的下列条款中,不属于《劳动法合同法》规定的法定条款的是()。A.劳动报酬B.劳动保护和劳动条件C.试用期条款
劳动合同下列条款中,不属于劳动法规定法定条款是()。A.劳动报酬B.劳动保护和劳动条件C.劳动合同终结条件D.试用期条款
劳动合同的下列条款中,不属于劳动法规定的法定条款是() A.劳动报酬B.劳动保护和劳动条件C.工作内容D.保密条款 点击查看答案进入小程序搜题 你可能喜欢 如果劳动者未经培训即上岗从事特种行业工作而发生事故,事故责任由下列哪个主体承担() A.劳动行政管理部门B.劳动者C.用人单位D.视具体情况由三方承担 点击查看答...
1.单项选择题以下说法不正确的是()。 A.我国《劳动法》中的“拒绝作业权”就是一种罢工权 B.结社权是指劳动者参加和组织工会的权利 C.劳动争议一般要先经过仲裁才能进入诉讼程序 D.录用职工时,除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外,不得以性别为由拒绝 点击查看答案 2.单项选择题劳动法律关系的核心和...
询价方式只适用于货物采购项目,工程和服务项目不能使用询价方式采购。 A. 正确 B. 错误 查看完整题目与答案 询价通知书应当根据采购需求确定政府采购合同条款。在询价过程中,询价小组可以修改询价通知书所确定的政府采购合同条款。 A. 正确 B. 错误 查看完整题目与答案 要成为评审专家,无需做任何承诺...