百度试题 结果1 题目制度的作用是( ),如果制度制定了不能认真执行,就失去了制定制度的意义。 A. 引导行为 B. 规范行为 C. 控制产品质量 D. 装饰工作场所 相关知识点: 试题来源: 解析 B 反馈 收藏
综上所述，制度与文化的协同是提高企业凝聚力的关键。通过建立共同价值观、强化制度建设、实施员工关怀、培养团队精神以及营造创新氛围等方面的努力，可以有效地提高企业的凝聚力，推动企业的持续发展。
本文将从以下几个方面阐述企业制定工作制度的作用。 一、提高企业运行效率 企业制定工作制度可以明确员工的工作职责、工作流程和工作标准,使员工在工作中有所依据,减少工作中的迷茫和重复,提高工作效率。通过制定工作制度,企业可以将日常管理活动标准化、规范化,使各项工作有序进行,降低管理成本,提高企业的运行效率。 二...
企业规章制度的作用包括以下几个方面: (1)依法制定的规章制度可以保障企业合法有序地运作,将纠纷降低到最低限度; (2)好的企业规章制度可以保障企业的运作有序化、规范化,降低企业经营运作成本; (3)规章制度可以防止管理的任意性,保护职工的合法权益;对职工来讲服从规章制度,比服从主管任意性的指挥更易于接受,制定...
制定规章制度的作用(共10篇)制定规章制度的作用(共10篇)篇一:企业制定规章制度的作用企业制定规章制度的作用一、依法制定的规章制度可以保障企业合法有序地运作,将纠纷降低到最低限度。二、好的企业规章制度可以保障企业的运作有序化、规范化,降低企业经营成本。三、规章制度可以防止管理的任意性,保护职工的合法权益;...
良好的人事制度可以吸引优秀人才加入组织,增加组织的竞争力,并有利于组织赢得员工和客户的信任和支持。 总之,制定人事制度对于组织具有重要的作用,能够规范员工行为,保护员工权益,提高组织绩效,增强公平公正,促进员工个人发展,优化组织结构,提升组织声誉。通过合理的人事制度,可以建立一个稳定、高效的组织环境,为组织长远...
制定规章制度可以规范作业流程,明确操作规范,减少产生废品的风险,提高产品合格率。规章制度在生产中发挥着指导作用,让员工按照规章制度进行操作,提高生产效率,节约生产成本。 三、保障员工权益 工厂制定规章制度能够保障员工的合法权益,保障员工的劳动权益和社会保障待遇。规章制度可以规定员工的工作时间、休息时间、工资待遇...
下面我们就来探讨一下管理制度制定的作用。 一、规范行为 管理制度的首要作用是规范行为。企业中的员工来自不同的文化、背景和教育水平,他们的行为和素质也存在差异。管理制度的存在可以对员工的行为做出约束和规范,使他们在工作中遵守规则、遵循程序,不偏离组织的核心价值观和发展方向。通过对员工行为的规范,可以提高...
支部规章制度的第二个作用是规范支部的组织架构和运行机制。支部是党组织的基本单位,支部的组织架构和运行机制直接影响到支部的工作效果和组织活力。通过制定支部规章制度,可以规范支部的组织设置、党员队伍建设、党员参与机制等方面,确保支部能够有效地履行职责,发挥作用。 三、加强支部的自身建设和管理 支部规章制度的第...
百度试题 结果1 题目幼儿园制定规章制度有什么作用?相关知识点: 试题来源: 解析 答:1)对幼儿园的工作人员的行为起到制约作用;2)对管理活动的运转起到调控作用; 3)对幼儿园精神文明建设起到保障作用;4)对幼儿园的建设起到行为指向作用。反馈 收藏