兼职人员的工资发放方式主要有以下几种: 1、按时发放:根据兼职人员在指定的工作时间内完成的工作把活量,根据总的完成量发放工资,一般按小时算。 2、按月发放:根据兼职人员在整个月内完成的工作量,按月发放工资,一般可以按天或者按月发放,但也要根据各种情况来确定。 3、按项目发放:根据兼职人员完成的项目量,按比例...
兼职人员的工资发放应遵循以下规定: 一、工资支付形式与周期 根据《中华人民共和国劳动法》第五十条及《中华人民共和国劳动合同法》第七十二条,兼职工资应当以货币形式支付给劳动者本人,且支付周期最长不得超过十五日。这意味着,无论兼职工作的性质如何,雇主都必须在规定的时间内结算并支付工资。法规 二、工资标准与同...
兼职人员的工资发放应遵循以下规定: 一、工资支付形式与周期 根据《中华人民共和国劳动法》第五十条及《中华人民共和国劳动合同法》第七十二条,兼职工资应当以货币形式支付给劳动者本人,且支付周期最长不得超过十五日。这意味着,无论兼职工作的性质如何,雇主都必须在规定的时间内结算并支付工资。 二、工资标准与同工...
1. 按次支付报酬:在这种情况下,比如企业聘请了一位兼职程序员来优化公司网站,支付的报酬为10000元。这属于按次取得报酬,并且企业与该程序员并未形成“劳动(雇佣)关系”。 因此,企业需要取得相关的代开发票作为税前扣除的凭证。如果单次金额小于500元,则可以凭收据进行扣除,但需确保收据上按规定注明收款单位、个人姓...
兼职人员的工资和全职人员的工资的账务处理是一样的。借：管理费用（或其他科目）贷：应付职工薪酬借：应付职工薪酬借：库存现金（或银行存款）扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"
存在雇佣关系就可以按工资申报，
您好,是的,凭证后面就以工资发放表为单据就行,这些人员发放临时工资后,次月还得需要申报个税,因为人数较多但是每个人的单笔金额很少,其他的操作方法,就是看看能不能找发票来顶替了。 有你我不孤单 追问 2019-04-07 23:31 好的,谢谢老师 王雁鸣老师 解答 2019-04-07 23:43 您好,不客气,祝您学习进步,工作...
你是老板还是员工？？要说清楚嘛 如果是小厂，就自己发呗！最好是15和30发。大厂一般是25左右。定了日期，最好按时发，否则你的信誉在员工那会降低的
需要看是不是你们员工,不是那对方去税局代开劳务发票 漂移追问 2019-06-04 10:39 劳务报酬所得?那税率很高 超过800块的话税率就是20%了 maize老师 解答 2019-06-04 10:39 那没有办法,现在规定就这么弄的 漂移追问 2019-06-04 10:43 那向个人从中间拿的回扣没有发票,如何处理呢,这个钱付出去了,...