百度试题 结果1 题目公务员工资、福利、保险和( )以及录用、培训、奖励、辞退等所需经费,应当列入财政预算,予以保障 [ ] A. 退休金 B. 创业基金 C. 患病 相关知识点: 试题来源: 解析 A 反馈 收藏
公务员工资、福利、保险以及录用、奖励、培训、辞退等所需经费、列入(),予以保障。A.一般经费B.财政预算C.公共经费D.公共预算
百度试题 结果1 题目公务员工资、福利、保险、退休金以及录用、培训、奖励、辞退等所需经费,应当( ),予以保障。[1.5分] A. 机关经费自行解决ﻫ B. 列入财政预算 C. 尽量节省 D. 机关营利保障 相关知识点: 试题来源: 解析 B 反馈 收藏
《中华人民共和国公务员法》第十一条规定,公务员工资、福利、保险以及录用、奖励、培训、辞退等所需经费,列入(),予以保障。A.财务预算B.工资预算C.财政预算D.单位预算
公务员工资、福利、保险以及录用、奖励、培训、辞退等所需经费的保障形式是( )。A.机关经费自行解决B.尽量节省C.列入财政预算D.机关营利保障
发与期但结老别发与期但结老别公务员工资、福利、保险、退休金以及录用、培训、奖励、辞退等所需经费,应当( ),予以保障。[1.5分]发与期但结老别发与期但结老别 A. 研火
列入财政预算，予以保障。根据《中华人民共和国公务员法》第十一条规定：公务员工资、福利、保险以及录用、奖励、培训、辞退等所需经费，列入财政预算，予以保障。
公务员工资、福利、保险、退休金以及录用、培训、奖励、辞退等所需经费,应当如何保障?() A.列入财政预算B.机关营利保障C.机关经费自行解决D.尽量节省 点击查看答案&解析进入题库练习 查答案就用赞题库小程序 还有拍照搜题 语音搜题 快来试试吧 无需下载 立即使用 你可能喜欢 单项选择题 公务员在何种情况下享...
判断题公务员工资、福利、保险、退休金以及录用、培训、奖励、辞退等所需经费,应当列入财政预算予以保障。 参考答案:对 您可能感兴趣的试卷 你可能感兴趣的试题 1.判断题国家无法直接干预企业的包括工资决定权在内的经营自主权,所以国家无法调整企业的工资分配关系。
财政预算。根据《中华人民共和国公务员法》第十一条规定：公务员工资、福利、保险以及录用、奖励、培训、辞退等所需经费，列入财政预算，予以保障。《中华人民共和国公务员法》是为了规范公务员的管理，保障公务员的合法权益，加强对公务员的监督，促进公务员正确履职尽责，建设信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于...