专家导读 法定的公休日为104天每年,法定节假日为11天,并按下述规定方法计算加班工资:日工资、小时工资的折算:日工资:月工资收入除以月计薪天数小时工资:月工资收入除以月计薪天数乘以8小时。 每年的公休日有多少天? 按劳动法和国家劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》的规定,法定的公...
公休日,也被称为公休假日,指的是根据法律规定或者依法订立的协议,劳动者在每工作一定时间后必须享受的休息时间。例如,常见的每周工作5天后休息2天,这两天即为公休日。而法定节假日则是指根据各国、各民族的风俗习惯或纪念要求,由国家法律统一规定的用以进行庆祝及度假的休息时间,如春节、国庆节等。 二、工资待遇的...
端午节：2024年6月8日至10日放假，共3天，其中，6月10日为法定节假日，6月8日（星期六）、6月9日（星期日）公休 中秋节：2024年9月15日至17日放假调休，共3天，其中，9月17日为法定节假日，9月15日（星期日）公休，9月14日（星期六）公休日调至9月16日（星期一）、9月14日（星期六）上班 国庆节...
专家导读 法定节假日不包括双休日,我国实行五天工作制度,双休日是公休,而法定假日是春节、十一及中秋等节日,对于在双休日和法定假日加班的,单位应当支付加班费,标准不同,双休加班按照基本工资的双倍支付,法定假日则三倍支付。 法定节假日包括双休日吗? 一、国家法定节假日包括双休日吗?
公休日不包括法定节假日。公休日与法定节假日是两个不同的概念,具体区别如下: 一、公休日 公休日是指法律规定或者依法订立的协议规定的每工作一定时间必须休息的时间。例如,每周工作5天后休息2天,这2天即为公休日。根据《中华人民共和国劳动法》第三十八条,用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。此外,劳动法第...
公休日和节假日有什么区别 1、公休假日又称“公休日”。是指国家法律明文规定的带薪休假制度。法律规定或者依法订立的协议规定的每工作一定时间必须休息的时间。如每工作5天以后休息2天,这2天就是公休假日。由于我国规定职工每周工作时间不得高于40小时,因此一般用人单位实行每周休息两日。2、法定节假日是指根据各国...
清明节：4月4日至6日放假调休，共3天。4月7日（星期日）上班。劳动节：5月1日至5日放假调休，共5天。4月28日（星期日）、5月11日（星期六）上班。端午节：6月10日放假，与周末连休。中秋节：9月15日至17日放假调休，共3天。9月14日（星期六）上班。国庆节：10月1日至7日放假调休，共7天。9月29...
1、公休假日又称“公休日”指法律规定或者依法订立的协议规定的每工作一定时间必须休息的时间如每工作5天以后休息2天,这2天就是公休假日。法定节假日是指根据各国、各民族的风俗习惯或纪念要求,由国家法律统一规定的用以进行庆祝及度假的休息时间。2、法定节假日是指根据各国、各民族的风俗习惯或纪念要求,由国家法律...
公休假日与法定节假日区别 法律分析:公休假日又称"公休日".指法律规定或者依法订立的协议规定的每工作一定时间必须休息的时间.如每工作5天以后休息2天,这2天就是公休假日.由于我国规定职工每周工作时间不得高于40小时,因此一般用人单位实行每周休息... 查看全文 师红伟律师 执业15年 资质认证 2022-01-22 公休假...