保监发〔2014〕13号 各保险集团(控股)公司、保险公司、保险资产管理公司: 为进一步推进保险资金运用体制的市场化改革,加强和改进保险资金运用比例监管,根据《保险资金运用管理暂行办法》等相关规定,我会系统梳理了现有的比例监管政策,并在整合和资产分类的基础上,形成了多层次比例监管框架。现就有关事项通知如下: 一、...
《保监发2014年6号伤残鉴定标准》是基于《伤残评定标准》之上的额外规定,主要针对涉及保险理赔的伤残鉴定进行了细节规定。 伤残鉴定标准的分类 《保监发2014年6号伤残鉴定标准》将伤残分为9类,具体如下: 1.头部伤残 2.上肢伤残 3.躯干伤残 4.下肢伤残 5.视功能伤残 6.听功能伤残 7.单肢伤残 8.多处伤残 9....
标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
保监发〔2014〕13号 各保险集团(控股)公司、保险公司、保险资产管理公司: 为进一步推进保险资金运用体制的市场化改革,加强和改进保险资金运用比例监管,根据《保险资金运用管理暂行办法》等相关规定,我会系统梳理了现有的比例监管政策,并在整合和资产分类的基础上,形成了多层次比例监管框架。现就有关事项通知如下: 一、...