结果1 题目企业应当在编制应急预案的基础上,针对工作场所、岗位的特点,编制简明、实用、有效的应急处置卡。( ) 相关知识点: 试题来源: 解析 企业应当在编制应急预案的基础上,针对工作场所、岗位的特点,编制简明、实用、有效的应急处置卡。(√) 反馈 收藏 ...
《生产安全事故应急预案管理办法》规定,煤矿企业应当在编制应急预案的基础上,针对工作场所、岗位的特点,编制简明、实用、有效的应急处置卡。A.正确B.错误
企业应当在编制应急预案得基础上, 针对工作场所、 岗位得特点, 编制简明、实用、有效得应急处置卡() 答案:正确 手机看题 你可能感兴趣的试题 判断题 我国安全生产法已确立了安全生产责任制度、安全生产条件保障制度、“三同时”制度、安全教育培训制度、从业人员的权利与义务制度、安全生产监督管理制度、事故应急救援制...
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企业应当在编制应急预案的基础上,针对工作场所、岗位的特点,编制简明、实用、有效的应急处置卡。应急处置卡在内容上(),便于从业人员携带。A.具备国家规范性、统一性、普遍适用性B.应当规定重点岗位、人员的应急处置程序和措施C.相关联络人员和联系方式D.详细描述事故救援
百度试题 题目[判断题]企业应当在编制应急预案的基础上,针对工作场所、岗位的特点,编制简明、实用、有效的应急处置卡。( ) 相关知识点: 试题来源: 解析 正确 反馈 收藏
百度试题 结果1 题目企业应当在编制应急预案的基础上,针对工作场所、岗位的特点,编制简明、实用、有效的( ),并张贴在岗位醒目位置。 A. 应急处置卡 B. 风险告知卡 C. 危害告知卡 D. 警示 相关知识点: 试题来源: 解析 A 反馈 收藏
《生产安全事故应急预案管理办法》中规定,企业应当在编制应急预案的基础上,针对工作场所、岗位的特点,编制简明、实用、有效的应急处置卡。应急处置卡(),便于从业人员携带。 A.具备国家规范性、统一性、普遍适用性 B.应当规定重点岗位、人员的应急处置程序和措施 C.以及相关联络人员和联系方式 D.详细描述事故救援的方...
企业应当在编制应急预案的基础上,针对工作场所、岗位的特点,编制简明、实用、有效的应急处置卡。应急处置卡在内容上应当规定重点岗位、人员的应急处置程序和措施以及相关联络人员和联系方式,便于从业人员携带。A.正确B.错误的答案是什么.用刷刷题APP,拍照搜索答疑.刷刷题
企业应当在编制应急预案的基础上, 针对工作场所、 岗位的特点,编制简明、实用、有效的应急处置卡。参考答案:正确 点击查看答案进入小程序搜题你可能喜欢The London Bridge in Oliver Twistis a halfway point for two extremes to come together. 正确 错误 点击查看答案进入小程序搜题 下列选项中,属于处理“非...