清华大学经济管理学院/厦门大学管理学院 被引频次 279 成果数 16 H指数 8 G指数 2领域: 领导力/组织性格/高可靠组织员工绩效/认知 期刊 93.7% 会议 6.3% 专著 0% 其它 0% 总计 16篇 2008年成果数4 2015年被引量34 全部年份 全部类型 全部作者 按时间降序 高管团队认知对组织双元能力开发的作用机理研究...