加入我们 人才理念 人才招聘 员工风采 公司与员工同奋斗、同发展、同获得、同命运 不忘初心、持续创新的目标情怀;实事求是、脚踏实地的工作方式;规范安全、平等尊敬的人文环境 人才标准 德才兼备、用人以长 对全体员工的要求 责任、主动、创新、尊重 对骨干员工的要求 不退缩、不放弃、不松懈
人才理念:以德为先,忠诚担当;以人为本,识才适用 将道德品质作为选人用人的首要条件,崇尚忠诚企业、敢于担当的责任意识;秉持“专业的人干专业的事”,做到人岗适用,发挥专长;建立涵盖培训、考核、选用、薪酬、职业发展等一体化的人才培养激励机制,营造良好的育人环境,促进各类人才的健康成长。
习近平：我们要坚持创新是第一动力、人才是第一资源的理念，实施创新驱动发展战略，完善国家创新体系，加快关键核心技术自主创新，为经济社会发展打造新引擎。这段话出自2018年12月18日习近平总书记在庆祝改革开放40周年大会上的讲话。科技自立自强是国家强盛之基、安全之要。坚持创新是引领发展的第一动力，深入实施科教...
一、企业人才理念: 以人为本 量才适用 创新超越 共同成功 二、人才引进理念:外不避仇,内不避亲,德才兼备,海纳百川 三、人才培育理念:人适其岗,岗适其人,人尽其才,才尽其用 四、人才成长理念:职业发展,人性管理 五、人才理念诠释: 1.以人为本:以人为本强调的是对人的尊重。尊重人的差异,用其所长,优化...
我们坚守“诚信务实·和创共赢”的文化底线,以“在快乐中创造价值”为工作理念,践行脚踏实地、艰苦奋斗的创业精神,信守“做强做大做长久”的发展理念。 实现公司与员工的共同发展 我们秉承“尊重人才价值、塑造人才品质、致力人才成长”的宗旨,以人为本,同心同向,实现公司与员工的共同发展。
创新人才观念,不拘一格选人才,不论资排辈,唯贤是举。不断拓宽人才选拔渠道,在实际中发现人才,培育人才,锻炼人才,大胆使用人才,大力培养创新型专业人才,不断发展壮大人才队伍,为企业的可持续发展增添后劲。 人尽其才 人有长短,不分大小,德才兼顾,内外兼收。知人善任,人尽其才。慧眼识才,热心爱才,气度用才,胆...
人心共融,才尽其用 按照“服务发展,人才优先,以用为本,创新机制,高端引领,整体开发”的人才发展方针,贯彻“人才资源是第一资源”的指导思想,遵循“人心共融,才尽其用”的人才发展战略理念,坚持“四优先”原则,践行科学人才观,打造运输领域一流人才队伍。
人才理念:优秀人才=竞争力 人才:能够卓越解决问题的人。文凭、职称不等于人才。 人才策略:通过培训,内部提升和外部招募造就一支具有市场竞争力的优秀人才队伍,为企业发展提供支撑。 用人理念:扬长容短 适才适用 竞争择优 扬长容短:包容性,郑重个性。 适才适用:为员工提供适合自身学识、才能、个性的职位。
人才理念:德才兼备,不拘一格,人尽其才,才尽其用 德才兼备——才者,德之资也;德者,才之帅也。“德”--具备较高的基本素质,“才”--履行岗位职责的基本能力。古人云:尺有所短,寸有所长,物有所不足,智有所不明。选人用人,不求兼备,但以德为先,以德促才,以才育德。通过提高企业人才素质,构建德才兼备...
1. 德信为本:人才首先要有良好品德与诚信,这是在组织中立足和发展的基石。正直、守信之人,才能赢得同事信任与合作,为组织营造健康积极的氛围。 2. 能绩并重:看重人才专业能力,更关注实际工作成果。能力是完成工作的基础,业绩则是对能力的直接检验,以为组织创造价值多少来评判人才贡献。 人才吸引理念。 1. 志同相...