人员配备 公司招聘案例分析 无领导小组讨论案例 世界五百强面试问题 ▪ 二、招聘的具体建议 1 招聘过程应符合招聘的基本原则:效率优先原则;双向 选择原则;公平公正原则;确保质量的原则。 2 企业的中高层管理队伍不仅要考虑从外部招聘,也可 考虑从企业内部培养。 3 招聘中高层管理者可以考虑用猎头公司招聘,虽成本较...
案例分析题某研究所接到一项紧急任务,要在甲、乙、丙、丁、戊这五名技术人员中挑选两人去执行任务,关于人选的配备须注意以下原则:1如果乙不去,则甲也不能去;2只有当丙去时,乙
[案例分析][背景资料]某住宅小区工程,地下1层,地上14~23层不等,总建筑面积5.6万㎡。施工总承包企业中标后组建项目部进场施工。项目部依据实用性、安全性和经济性等模板工程设计原则,针对不同的工程结构或构件分别采用了砖胎模、铝合金模板、钢大模板和胶合板模板等模板体系。各类模板体系施工记录图片见图1-1~...
事件1:为加强工程施工安全生产管理,施工单位在施工现场配备了专职安全生产管理人员,并明确了本项目的安全施工责任人。 事件2:某天夜间施工时,一名工人不慎从距离地面16.0m高的脚手架上坠地死亡。事故发生后,项目法人立即组织联合调查组对事故进行调查,并根据水利部《贯彻质量发展纲要提升水利工程质量的实施意见》 ...
事件1:为加强工程施工安全生产管理,施工单位在施工现场配备了专职安全生产管理人员,并明确了本项目的安全施工责任人。 事件2:某天夜间施工时,一名工人不慎从距离地面16.0m高的脚手架上坠地死亡。事故发生后,项目法人立即组织联合调查组对事故进行调查,并根据水利部《贯彻质量发展纲要提升水利工程质量的实施意见》 (水建...