德尔菲法也称专家判断法,是美国兰德公司在20世纪40年代后期发明并用于预测的一种方法。这种方法通过匿名填写问卷征求专家意见,并将意见反馈,经过几次征询意见后,得到一个趋于一致的意见。经验预测法也称为比率法,是指根据过去的经验对人力资源需求进行预测的方法。回归分析法是指找出与人力资源需求高度相关的变量(历史数...
人力资源需求预测方法中的专家判断法又称() A.德尔菲法B.经验预测法C.回归分析法D.马尔可夫分析法 答案 A 解析 选项B经验预测法,指利用现有的情报和资料,根据有关人员的经验,结合本企业的特点,对企业的人员需求加以预测;选项C回归分析法,指依据事物发展变化的因果关系来预测事物未来的发展趋势,它是研究变量间相互...
人力资源需求预测方法中的专家判断法又称德尔菲法。德尔菲法也称专家判断法,是美国兰德公司在20世纪40年代后期发明并用于预测的一种方法。这种方法通过匿名填写问卷征求专家意见,并将意见反馈,经过几次征询意见后,得到一个趋于一致的意见。在人力资源需求预测中,专家判断法通常涉及邀请来自项目内部和外部的具备专业知识或受...
德尔菲法,即专家判断法,是一种基于专家经验和知识的人力资源需求预测方法。它通过收集和分析来自领域专家的意见和判断,来预测未来的人力资源需求。这种方法充分利用了专家的专业知识和经验,使得预测结果具有较高的可靠性和准确性。 二、德尔菲法的实施步骤...
人力资源需求预测方法中的专家判断法又称( )。A、回归分析法B、经验预测法C、德尔菲法D、马尔可夫分析法搜索 题目 人力资源需求预测方法中的专家判断法又称( )。 A、回归分析法 B、经验预测法 C、德尔菲法 D、马尔可夫分析法 答案 解析收藏 反馈 分享
人力资源需求预测方法中的专家判断法又称( )。 A. 德尔菲法 B. 经验预测法 C. 回归分析法 D. 马尔可夫分析法 相关知识点: 试题来源: 解析 A.德尔菲法 本题考查德尔菲法。专家判断法又称德尔菲法。参见 教材 P130。 本题知识点:人力资源需求预测 ,反馈 收藏 ...
人力资源需求预测方法中的专家判断法又称()。 A德尔菲法 B经验预测法 C回归分析法 D马尔可夫分析法 正确答案 答案解析 略
人力资源需求预测中的专家判断法,又称()。 A、回归分析法 B、经验预测法 C、德尔菲法 D、马尔可夫分析法 点击查看答案&解析手机看题 你可能感兴趣的试题 问答题 【论述题】为保证绩效考核的公正性、准确性、客观性,在考核中应采取哪些限制方法? 答案:所谓绩效考核的限制方法是指为了使考核做到客观、公正、准确,...
人力资源需求预测方法中的集体预测方法也称() 答案解析 (简答题) 回归预测法主要是运用数学中的回归原理对人力资源需求进行预测,通过建立人力资源需求量与其影响因素之间的函数关系,从影响因素的变化推知人力资源需求量的变化。最简单的回归分析方法是单因素回归方程,即人力资源需求数量仅仅随着一个变量发生变化。例如,一...
人力资源需求预测方法中的专家判断法又称为()A.回归分析法B.经验预测法C.德尔菲分析法D.马尔科夫分析法