生育假：60个自然天（从2021年11月26日起生育假由30天调整为60天）所以产假总天数：98天+60天生育假=158天 其它情况：难产：增加15天；多胞胎生育：每生育一个多胞胎增加15天；流产（妊娠不满/含16周）：15天；流产（妊娠16周以上）：42天；陪产假(流产（妊娠不满/含16周）：15天；流产（妊娠16周以上）...
目前西城已生且正在休假期间的女性，即还处在产假和30天生育假中的女职员，可以按照2023北京产假新规定享受延长至60天的生育假，如果已结束产假则不再补休延长。4、东城 北京东城的已婚妇女二十四周岁以上生育第一个子女的，可享受晚育产假，即在法定产假的基础上增加产假十五天，同时给予男方护理假十天。5、丰台 对于...
北京产假2023年可以休158天。具体规定如下: 基础产假:根据《女职工劳动保护特别规定》,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天。难产的情况下,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。 延长生育假:根据《北京市人口与计划生育条例》,北京市的女职工在按规定生育子女时,除享受国家规定的产...
根据北京市新规定,正常产假为158天,包括产前15天、产后休息80天以及延长的30天育儿假。在产假期间,女职工可以享受基本工资和生育津贴等福利待遇。三、延长产假对于有难产或剖腹产情况的女职工,可以享受延长产假。难产的女职工可以增加15天产假,剖腹产的女职工可以增加30天产假。四、计划生育假除了正常的产假外,女职工...
2023年北京产假最低标准是158天,用人单位可根据情况酌情增加,不得减少。其中: 产假98个自然天,可增加15天至1个月《女职工劳动保护特别规定》(行政法规) 生育假60个自然天,可增加1至3个月《北京市人口与计划生育条例》(地方性法规) 【法律依据】 《女职工劳动保护特别规定》 ...
北京的产假天数一般为98天,其中产前可以休假15天。如果难产,会增加15天的产假。生育多胞胎,每多生育1个婴儿,增加15天的产假。怀孕未满4个月流产,享受15天产假;怀孕满4个月流产,享受42天产假。晚育产假,由各省、自治区、直辖市根据本省计划生育条例规定。具体的产假天数可能会根据实际情况有所调整。
2023最新版:北京各地产假规定来了 | 新产假政策,北京产假+了60天,由98天变成158天。同时,男性还能享受15天的陪产假。每多生育一个婴儿+15天,对于有缴社保的女职工可获得一定生育津贴,即月缴fei工资/30天x产假天数。跟着小编一起来看看吧,产假规定到底是什么样的?北京各区分别又是什么?...本文首发于 | 北京...
北京市产假2023新规定为：产假总天数为158天。详细解释如下：北京市的产假政策遵循国家的相关法律法规，并会根据实际情况进行相应的调整。随着政策的更新，到了2023年，北京市的产假政策也有了新的规定。根据最新政策，女职工在生孩子的时候可以享受的基本产假天数为98天。除此之外，为了适应社会发展的需要和...
2023年北京剖腹产产假98天。具体如下：1、根据国家规定女职工生育享受98天产假；2、根据地方规定女方在享受国家规定产假的基础上，一孩延长产假六十天，二孩、三孩延长产假九十天，自生育之日起按照自然日计算。产假申请材料如下：1、产假申请材料有身份证、结婚证、准生证、出生证、医生开的怀孕周数的...