五险两金指的是医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险、养老保险,以及住房公积金和企业年金。 法理分析 五险两金是我国社会保障体系的重要组成部分,其依据主要来自于国家的相关法律法规。具体来说: 五险一金:依据《劳动合同法》、《社会保险法》等法律法规,国家建立了基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、...
两金指的是住房公积金和企业年金。 住房公积金:公积金是为了保障劳动者住房权益而设立的,一般按工资申报基数的一定比例缴纳,员工和用人单位各承担一半。 企业年金:企业年金是对现有养老制度的一种补充,由企业和员工自主建立,费用由双方共同承担,退休时可以一次性或按月领取。 综上所述,五险两金是我国社会保障体系的重要...
五险两金是哪两金金指的是企业年金和住房公积金。企业年金是一种补充性养老金制度,是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自主建立的补充养老保险制度。 法律依据: 《住房公积金管理条例》第2条本条例适用于中华人民共和国境内住房公积金的缴存、提取、使用、管理和监督。本条例所称住房公积金,是指国家机关...
五险两金,两金是指住房公积金和企业年金。《中华人民共和国社会保险法》第二条,国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度;保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式...
五险两金是指我国为保障职工基本权益而实行的社会保险制度和公积金、企业年金制度。五险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,两金则指的是公积金和企业年金。这些制度对于维护职工的基本生活需求和权益具有重要意义。 一、五险的作用 养老保险:为职工在达到法定退休年龄后提供基本养老金,保障其老年生活的...
五险两金中的两金具体是指企业年金与住房公积金。企业年金是一种补充性养老金制度,是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自主建立的补充养老保险制度。而住房公积金是指用人单位及其在职职工,对等缴存
“五险两金”里的“两金”,一般说的就是企业年金和职业年金。企业年金,是企业和职工在依法参加了基本养老保险之后,自己主动建立起来的一种补充养老保险制度。企业每年给职工交的钱,不会超过本企业职工工资总额的8%,而职工个人缴费的比例,是由企业来确
一,五险两金是什么意思 1,五险即我们通常说的社保,分别是养老保险,医疗保险,失业保险,生育保险,工伤保险,统称为五险.两金指的是公积金和企业年金.都是按月缴纳,个人部分由公司代扣代缴. (1),养老保险:按工资申报基数,公司交20%,个人交8%.个人缴纳部分存入养老保险个人账户,是构成养老金的一部分. (2),.医疗...