专家导读 养老保险:单位缴纳比例20%,个人缴纳比例8%;医疗保险:单位缴纳比例10%,个人缴纳比例2%+3元大病统筹;失业保险:单位缴纳比例1%,个人缴纳比例0.2%;工伤保险:单位缴纳比例1%,个人不缴费;生育保险:单位缴纳比例0.8%,个人不缴费;住房公积金:单位缴纳比例12%,个人缴纳比例12%。 个人五险一金缴纳总比例是多少 一、...
五险一金扣多少,一般以上一年度本人工资收入为缴费基数,各地具体政策略有差异,一般标准如下: 1、养老保险缴费比例:单位20%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户); 2、医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%+3元; 3、失业保险缴费比例:单位1%,个人0.2%; 4、工伤保险缴费比例:单位每个月为你缴纳0.5%,个人不...
个人五险一金的扣除比例是根据国家相关政策以及各地区具体规定来确定的,以下是一个大致的参考范围: 养老保险:个人缴费比例通常为8%,全部划入个人账户。单位缴费比例则因地区而异,一般在16%至21%之间,其中大部分划入统筹基金,小部分(如北京为3%)划入个人账户。 医疗保险:个人缴费比例一般为2%,另加3元大额统筹费用(...
住房公积金的缴存比例一般在5%至12%之间,具体比例由各地根据实际情况确定。职工个人和单位按照相同的比例缴存住房公积金,即如果缴存比例为5%,则职工个人需要按照自己工资的5%缴存住房公积金,单位也需要按照职工工资的5%缴存。 综上所述,职工在领取工资前,需要按照规定的比例缴纳五险一金费用,其中个人承担的部分包括养老保险...
五险一金个人扣除比例如下: 养老保险:个人承担8%.根据《中华人民共和国社会保险法》相关规定,职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户. 医疗保险:个人承担2%.依据同法规定,职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费. 失业保险:个人承担1%.虽然具体...
五险一金个人扣除比例 五险一金个人扣除比例如下:1,养老保险单位承担20%,个人承担8%;2,医疗保险单位承担6%,个人2%;3,失业保险单位承担2%,个人1%;4,生育保险1%全由单位承担;5,工伤保险0.8%也是全由单位承担,职工个人不承担生育... 查看全文 刘伟长律师 执业5年 资质认证 2022-12-01 解答律师 闫璨律师 婚姻...
五险一金个人扣除比例如下: 养老保险:个人缴纳比例为8%。依据《中华人民共和国社会保险法》相关规定,职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。法规 医疗保险:个人缴纳比例为2%。根据《中华人民共和国社会保险法》的规定,职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基...
导读:五险一金扣除比例计算如下:养老保险,单位缴21%,个人缴8%;工伤保险由单位全额缴纳;医疗保险,单位缴9%,个人缴2%加3元;失业保险,单位缴2%,个人缴1%;住房公积金,单位可自选比例,但下限为5%,上限不超过12%。个人承担的扣除比例根据个人工资基数和上述比例计算得出。
五险一金的个人扣缴比例如下: 1、养老保险单位21%,个人8%; 2、医疗保险单位9%,个人2%+3元; 3、失业保险单位2%,个人1%; 4、工伤保险和生育保险由单位缴纳,劳动者不用缴; 5、住房公积金根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例,下限为5%,最高不超12%。