事业单位对工作人员的聘期考核,其结果可以分为()。A.合格和不合格B.优秀、合格、基本合格和不合格C.优秀、良好、合格和不合格D.正常和较差
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事业单位工作人员聘期考核的结果分为合格和不合格两种档次。事业单位工作人员聘期考核的结果分为合格和不合格两种档次。
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百度试题 结果1 题目事业单位工作人员聘期考核的结果可以分为( )几个档次。 A. 优秀 B. 良好 C. 合格 D. 基本合格 E. 。不合格 相关知识点: 试题来源: 解析 ACDE 反馈 收藏
百度试题 题目事业单位工作人员聘期考核结果分为( )、( )、( )三个档次。 A. 优秀 B. 合格 C. 基本合格 D. 不合格 相关知识点: 试题来源: 解析 A,B,D 反馈 收藏
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合格和不合格。根据《事业单位人事管理条例》第二十一条，考核分为平时考核、年度考核和聘期考核。年度考核的结果可以分为优秀、合格、基本合格和不合格等档次。聘期考核的结果可以分为合格和不合格等档次。
分为优秀、良好、一般、不及格。1、优秀：总分数达到90分及以上，且各项评价项目均为优秀或良好。2、良好：总分数在75分到89分之间，且各项评价项目均为优秀或良好。3、一般：总分数在60分到74分之间，但评价项目中有不合格的项目。4、不合格：总分数低于60分，或者评价项目中有重大不合格的项目。