官名，起源于秦末陈胜自立为楚王时期，设立以纠察群臣行为的职位。据《史记·陈涉世家》记载，陈王任命朱房为中正，胡武为司过，负责监督群臣的言行举止。在三国魏时期，中正制度被引入，主要用来评价和选拔人才，以鉴别个人品德和能力。晋南北朝时期，这一制度得以延续，而在唐代，这一官职被废止。《晋书...
由各郡长官推选籍贯本郡、任职于中央的有声望士人兼任,将本郡的士族依家世与才德写出“品”与“状”,划分为自第一品至第九品九个等级,为吏部委任官职的主要依据。三国魏齐王曹芳时在郡中正之上设州大中正。三国吴设有职能与之相似的“大公平”。晋、南北朝沿置。有州大中正、州中正、郡国大中正和小中正,...
一、九品中正制1.创立:曹魏时期。2.内容:中央委任中正官 为各地人才评定等级,共分九等,朝廷依此授以相应的官职。3.沿革:选官标准从初创时期的重视家世、道德和才能,演变为西晋时期主要看重家世。4.影响:九品中正制逐渐成为维护土族特权的工具。[释概念] 九品中正制又称九品官人法,是魏晋南北朝时期重要的选官制度...
任中正者本身一般是九品中的二品即上品。郡中正初由各郡长官推选，晋时改由州中正荐举，中正的任命权掌握在司徒府。州郡中正都设有属员。一般人物可由属员评议，重要人物则由中正亲自评议。 ②中正的职权主要是评议人物，其标准有三：家世（被评者的族望和父祖官爵）、道德、才能。中正对人物的道德...
九品中正制的特点在于其双重标准的选拔机制。一方面，这一制度强调个人的才干和品德，另一方面，家族背景和人际关系的因素也起着重要的作用。因此，九品中正制在当时的社会背景下，既体现了公平，也为政府选拔了一批优秀的人才。此外，九品中正制还蕴含着深厚的官职文化。在选拔过程中，个人的才干和品德是至关重要的，...
在中国古代的官职体系中，九品中正制是一个重要的制度。按照官职的高低排序，可以分为从高到低的多个等级。其中，正一品是最高的官阶，包括文职的太师、太傅、太保、大学士，以及武职的领侍卫内大臣。接下来是正二品，包括文职的太子少师、各省总督，以及武职的副都统。正三品则包括文职的各省巡抚、内阁...
一、选官制度1.九品中正制(1)时间:曹魏创立。(2)方式:中央委托 中正官评定各地人才等级,朝廷依此授以相应的官职。(3)标准:由初创时期重视 家世 道德和才能,演变为西晋时期主要看重家世。(4)实质:维护士族特权的工具。【思考】史料记载:琅琊王氏,从东晋的王导到南齐的王俭,“六世名德,海内冠冕” ,当宰相的接...
一、 选官制度曹魏的九品中正制:中央委任 中正官为各地人才评定等级,共分九等,朝廷依此授以相应的官职。 选官标准从初创时期的重视家世、道德和 才能 ,演变为西晋时期主要看重家世。 这样,九品中正制逐渐成为维护 士族 特权的工具。隋唐的科举制(1)形成过程:隋朝建立后,开始采用分科考试的方式选拔官员。隋炀帝时,...
历史官职> 郡中正 官名,三国魏置,掌考察州郡人才品德,分为九等,作为选官的依据。其后,两晋南北朝沿置。隋朝讳“中”字,改称“郡正”,唐废。见《隋书·百官志中》、《通典·职官十四·总论州佐》。 官名或吏名。三国魏初司空陈群创设,其职任是品第人物,以作政府用人的根据。中正须选本地人充任,由各郡长...
九品中正制度将考查全国各地士人的权力都赋予了中正官。九品中正制度通过考察士人的家世背景和品行才德,依据这些来给这些士人定官职。一般一品较为难得,几乎如同虚设,没有人可以得到。因此九品中正制选拔的最优秀的士人,也仅仅是二品官职而已。 在九品中正制度设立的初期,负责考查士人的中正官员还是比较负责任的,但所有...