这些义务构成了公务员行为的基本准则,确保了公务员能够在法律规定的范围内准确行使职权,忠实执行国家公务。 二、公务员的管理原则 《中华人民共和国公务员法》第五条至第九条明确了公务员管理的基本原则,包括:法规 公开、平等、竞争、择优原则:公务员的管理坚持这些原则,确保公务员的选拔和任用过程公开透明,平等竞争,择优...
《《中华人民共和国公务员法》释义（修订本）》包括公务员法以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，系统总结了我们党和国家几十年干部人事工作的经验特别是《国家公务员暂行条例》实施以来的实践经验，吸收了近十几年来干部人事制度改革的新成果，参考借鉴了国外人事管理中可以为我所用的有益做法，确立了我国公务员...
《《中华人民共和国公务员法》释义》是2019年人民出版社出版的图书，作者是郑功成 。内容简介 随着中国特色社会主义进入新时代，党和国家事业取得了历史性成就，发生了历史性变革，对公务员队伍建设和公务员工作提出了许多新要求，公务员法的一些规定也出现了一些不适应、不符合新形势新要求的地方，需要与时俱进地加以修订...
公务员法将于2006年1月1日开始实施。它的颁布实施,是我国干部人事制度改革的一项重要成果,也是广大公务员和干部人事工作者多年的祈盼,对于推动干部人事工作的科学化、民主化和法掉化具有重要意义。为了配合该法的学习、宣传和贯彻实施,我们参加公务员立法工作的有关同专编写了这本释义。本书根据公务员制度的理论和实践,...
《公务员法》将于2006年1月1日施行,为了更好地学习、宣传和贯彻公务员法,帮助广大公务员与人民群众了解颁布实施公务员法的重大意义,把握其精神,编者组织了有关参与《公务员法》立论证的部分同志编写了这本释义。本书逐条对《公务员法》进行了详细解释,可作为广大干部群众学习《公务员法》的重要资料。
《中华人民共和国公务员法》释义 《《中华人民共和国公务员法》释义》是中共党史出版社出版的图书
《中华人民共和国公务员法》共十八章一百零七条,内容丰富,对我国公务员制度作了全面的规定。该法所称公务员,是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员,相比《国家公务员暂行条例》,扩大了适用范围。此外,该法还对公务员的条件、义务与权利、职务与级别、录用、考核、职务任免、职务升降、...
《 释义》旨在制定颁布公务员法,是适应发展社会主义市场经济和全面建设小康社会的要求,推进干部人事工作科学化、民主化、制度化的重大举措,是推进政治体制改革、贯彻依法治国方略的重要步骤。颁布实施公务员法,必将有利于深化干部人事制度改革,建设一支善于治国理政的高素质干部队伍;对于加强各级政权建设,加强党的执政能力建设...
中华人民共和国公务员法释义第一章总则总则是对法的一般性问题作出规定,主要是对立法目的、依据、调整范围、基本原则和管理体制等问题作出规定。本法的总则共十条,内容包括:立法目的和根据,调整范围,本法的指导思想,公务员管理的原则,公务员主管部门的职责和权限等。这些内容的确定和规范,为以后各章具体条文的设计确定...