选取合理、恰当的赋权方法是评价指标体系可行的重要一环。有三种可用于指标赋权的方法：主观赋权法、客观...
综上所述,业绩评价指标体系是一个综合性的评价体系,它结合了财务业绩定量评价和管理业绩定性评价两大方面,通过科学的方法和标准来全面反映企业的经营业绩和努力程度。
部门业绩考核评价指标体系包括以下几个方面的指标: 目标指标 目标指标是部门实现业务目标的指标,通常是公司对部门的工作目标。目标指标包括: •销售额:部门在一定时间内的销售金额 •客户数:部门在一定时间内获得的新客户数量 •利润:部门在一定时间内所产生的利润 质量指标 质量指标是指部门的工作产出的质量水平...
指标可为:新产品开发成功率、科研开发费用率;技术装备和物资设施可用技术改造率、设备更新率、设备充足率、设备先进水平四个指标评价;产品和劳务可用销售额增长率、优质产品率、顾客满意度三个指标评价;财务资源用资金成本率、现金充足率、现金周转率评价;盈利能力用销售净利率、成本费用利润率、每股盈余...
答案 B,C[解析] 业绩评价指标由财务业绩定量评价指标和管理业绩定性评价指标两大体系构成。相关推荐 1业绩评价指标的构成体系包括( )。 A.企业获利能力指标B.管理业绩定性评价指标C.财务业绩定量评价指标D.企业资产质量指标 反馈 收藏
百度试题 题目业绩评价指标体系主要由( ) A. 财务业绩指标 B. 非财务业绩指标 C. 盈利指标 D. .非盈利指标 E. 财务战略 指标 相关知识点: 试题来源: 解析 A,B 反馈 收藏
百度试题 题目简述企业集团业绩评价指标体系包括的内容。相关知识点: 试题来源: 解析 企业集团业绩评价指标体系主要由两部分构成:一是财务业绩指标;二是非财务业绩指标。反馈 收藏
财务方面的业绩评价指标,旨在从出资人利益实现的角度,衡量企业本期实现的财务成果。平衡计分卡中的财务指标主要包括:权益报酬率,投资报酬率,经营现金流量,经济增加值 2 )客户方面。客户方面的业绩评价指标主要反映的是企业为客户提供的价值大小。平衡计分卡中使用客户方面的业绩评价指标主要有客户满意程度,客户保持程度...
论企业经营者业绩评价指标体系的设置 企业经营者的业绩评价指标体系通常包括以下几个方面: 1. 财务指标:如营业收入、利润、资产负债率、资产收益率等,主要反映企业经营效益。 2. 客户满意度:通过客户反馈调查等方式,衡量企业服务质量和客户满意度。 3. 员工满意度:通过员工反馈调查等方式,衡量企业员工满意度和工作...
综上所述,中国上市公司的业绩评价指标体系包括了财务指标、市场指标和非财务指标。这些指标能够从不同角度评估上市公司的经营状况、盈利能力、市场竞争力以及社会责任感和管理质量等方面情况。在实际应用中,投资者和分析师可以根据自身需求和关注重点,结合多个指标进行综合分析,以更全面地了解上市公司的业绩情况。©...