“三定”规定是中央机构编制委员会办公室(简称中央编办)为深化行政管理体制改革而对国务院所属各部门的主要职责、内设机构和人员编制等所作规定的简称。 法律分析:“三定”规定主要包括六部分内容: 1、是职责调整,即明确部门取消、划出移交、划入和增加以及加强的职责。 2、是主要职责,即规定部门的主要职能和相应承担...
三定规定是指定职责、定机构、定编制。它是对行政机关和事业单位的职责、机构和编制进行的规定，是具有法律效力的规范性文件。1. 定职责 定职责是指明确行政机关和事业单位的主要职责、任务和权限。这是“三定”规定的核心内容，也是转变政府职能、理顺行政管理体制的关键环节。2. 定机构 定机构是指确定行政机关和事...
三定规定，即定机构、定职能、定编制，是中央机构编制委员会办公室（简称中央编办）为深化行政管理体制改革而对国务院所属各部门（含直属机构）的主要职责、内设机构和人员编制等所作规定的简称。该规定是国务院的规范性文件，是各职能部门履行职责的重要依据。一、定机构定机构，就是确定行使职责的部门，包括名称、性...
法律分析:"三定"规定主要包括六部分内容: 1,是职责调整,即明确部门取消,划出移交,划入和增加以及加强的职责. 2,是主要职责,即规定部门的主要职能和相应承担的责任. 3,是内设机构(一般部门内的司局机构),即确定部门内设机构的设置和具体职责. 4,是人员编制,即核定部门的机关行政编制数,部门和内设机构的领导职...
三定规定是指对一个部门的主要职责、内设机构、人员编制及领导职数等三大内容进行确定。 按照规定的统一体例和审核、审批程序,由党委、政府印发的“职能配置、内设机构和人员编制规定”,是具有一定法律效力的规范
三定规定具体是指:定职能、定机构、定编制。这三者是政府机构改革和职能转变的重要依据,具体解释如下: 一、定职能 定职能是指明确政府机构的职责和任务。这包括确定机构应该承担哪些行政审批事项、公共服务事项等。职能的确定需要根据相关的法律法规以及省级以上人大部门审批执行的条例和实施办法等,确保政府机构的职能划分...
三定规定具体是指:定职能、定机构、定编制。这三者是政府机构改革和职能转变的重要依据,具体解释如下: 一、定职能 定职能是指明确政府机构的职责和任务。这包括确定机构应该承担哪些行政审批事项、公共服务事项
定人、定岗、定责。1、定人：定人是确定特定的人在特定的岗位上，即明确每个员工在组织中的角色和职责。2、定岗：定岗是指确定组织内部的各个岗位，以及之间的关系和职责。3、定责：定责是指明确每个岗位的责任和权利，以确保组织内部各方的权利和义务得到明确和公平的分配。
“三定”规定是机构编制法定化的重要形式,“三定”规定即()。 A.定职能、定机构、定制度 B.定责任、定机构、定编制 C.定职能配置、定内设机构、定人员编制 D.定职能、定人员编制、定领导职数 点击查看答案 第2题 我国行政改革中的“三定”方案,通常是指() A.定职能 B.定机构 C.定级别 D.定工资 E....