行政记过处分是对国家机关工作人员进行行政处分的一种，比行政警告要严重一些，比行政记大过处分要轻。分类 自2007年6月1日起施行的《行政机关公务员处分条例》规定，行政机关公务员处分的种类为：（一）警告；（二）记过；（三）记大过；（四）降级；（五）撤职；（六）开除。情形 根据行政机关公务员处分条例，有...
记过属于行政处分。行政处分,国家行政机关依照行政隶属关系给予有违法失职行为的国家机关公务人员的一种惩罚措施,包括警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。行政处分属于内部行政行为,由行政主体基于行政隶属关系依法作出。 记过的处罚是什么 记过属于行政处分。行政处分,国家行政机关依照行政隶属关系给予有违法失职行为的国家...
法律分析：记过处分是很严重的。行政记过处罚是对国家机关工作人员进行行政处罚的一种，比行政警告要严重一些，比行政记大过处罚要轻。公职人员依法受到行政处罚，应当给予政务处分的，监察机关可以根据行政处罚决定认定的事实和情节，经立案调查核实后，依照本法给予政务处分。法律依据：《中华人民共和国公职人...
记过处分相较于警告处分更为严厉，它是对违纪行为较为严重、影响较大的员工进行的纪律处分。这种处分通常会在违纪者的个人档案中留下明确的记录，并可能对其晋升、工资等方面产生一定的影响。记过处分的适用对象一般包括多次违纪、故意违纪或情节较重的违纪者。记过处分的目的在于通过较为严厉的惩处，使...
记过处分的影响期一般为十二个月。 根据《中华人民共和国公职人员政务处分法》第八条的规定,政务处分的期间明确为:警告,六个月;记过,十二个月;记大过,十八个月;降级、撤职,二十四个月。因此,对于记过处分,其影响期为十二个月。法规 同时,《中华人民共和国公务员法》第六十四条也规定了公务员受处分的期间,其中记...
一、党内记过处分的影响1. 对个人前途的影响党内记过处分是一种严重的纪律处分,意味着党员在一定时期内失去了继续担任领导职务的资格。这将对党员的个人前途产生很大的影响,尤其是对于那些有志于在党内担任领导职务的党员来说,这种处分将直接影响到他们的政治前途。2. 对职务晋升的影响党内记过处分也会对党员的职务...
处分的种类分为警告、记过、记大过降级、撤职和开除。警告是对违法公职人员提出的告诫,以促使其认识和改正错误。记过、记大过是对违法行为的过错予以记载,也是警戒性的处分方式,实际上是严重警告的意思;降级是降低公职人员级别的处分方式。 法律依据: 《中华人民共和国公职人员政务处分法》第七条 政务处分的种类为: ...
受处分的期间为：警告，六个月记过，十二个月记大过，十八个月降级、撤职，二十四个月。记过处分影响期最长6个月。具体情况如下：政务处分的期间为警告，六个月，记过，十二个月，记大过，十八个月，降级、撤职，二十四个月；政务处分决定自作出之日起生效，政务处分期自政务处分决定生效之日起计算；政...
单位记过处分的后果为被记过的当事人在记过期间不得晋升职务、职级和级别，并且不得晋升工资档次。根据相关法律规定，记过期间为十二个月，如果在记过期间，当事人有悔改表现，并且没有再发生违纪违法行为的，处分期满后自动解除。《中华人民共和国公务员法》第六十四条公务员在受处分期间不得晋升职务、职级...