警示谈话属于行政处分中的警告。行政处分的种类有六种,从轻到重依次为警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。受处分的期间为:警告,六个月;记过,十二个月;记大过,十八个月;降级、撤职,二十四个月。 法律依据 《公务员法》第六十二条处分分为:警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。第六十四条公务员在受处分期间...
警示谈话是党组织对有问题的党员进行教育、管理、监督的措施之一,与纪律处分组织处理各司其职。警示谈话不属于行政处分中的警告,而是属于党组织内部的一种措施。党组织对有问题的党员进行教育、管理、监督的措施包括纪律处分、组织处理和警示谈话等。 法律依据:《行政机关公务员处分条例》第六条行政机关公务员处分的种类...
结论：警示谈话属于行政处分中的警告。解析：警示谈话属于行政处分中的警告。行政处分的种类有六种，从轻...
警示谈话属于什么处分 警示谈话属于行政处分。行政处分从轻到重依次为警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。警示谈话是属于党组织内部的一种警告措施,与纪律处分组织处理各司其职,都是党组织对有问题的党员进行教育、管理、监督的措施。【法律依据】《公职人员政务处分法》第七条,政务处分的种类为:(一)警告;(二)...
法律分析:警示谈话属于行政处分中的警告。行政处分的种类有六种,从轻到重依次为警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。其中警告,有提醒注意、不致再犯的意思,属于申诫处分。它可以是口头的,也可以是书面的,由
法律分析:警示谈话不是严格意义上的纪律处分,只是对于有轻微错误或有错误倾向的党员的提前警示教育,不是处分 。 法律依据:《中国共产党纪律处分条例》 第八条 对党员的纪律处分种类:(一)警告;(二)严重
警示谈话属于行政处分中的警告.行政处分的种类有六种,从轻到重依次为警告,记过,记大过,降级,撤职,开除.其中警告,有提醒注意,不致再犯的意思,属于申诫处分.它可以是口头的,也可以是书面的,由处分机关选择适用.警告一般适用于轻微的行政违法行为,是行政处分中最轻的一种. 一,重婚登记的婚姻工作人员有哪些处罚 重婚...
法律分析:警示谈话不是严格意义上的纪律处分,只是对于有轻微错误或有错误倾向的党员的提前警示教育,不是处分。 法律依据:《中国共产党纪律处分条例》 第八条 对党员的纪律处分种类: (一)警告; (二)严
警示谈话不属于纪律处分。警示谈话属于纪委谈话类型,是对有思想、作风、纪律等方面苗头性、倾向性问题的提醒。对党员的纪律处分有五种:警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看、开除党籍。 法律依据 《中国共产党章程》第四十一条 对党员的纪律处分有五种:警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看、开除党籍。