发现苗头性、倾向性问题或者轻微违纪问题,应当及时()、()、()、(),提高监督的针对性和实效性。A.约谈提醒B.批评教育C.责令检查D.诫勉谈话
发现领导干部思想、作风、纪律等方面苗头性、倾向性问题,党组织负责人应及时对其___;发现轻微违纪问题,上级党组织负责人应对其___,并由本人作出说明或者检讨,经所在党组织主要负责人签字后报上级纪委和组织部门。( ) A. 提醒谈话;批评谈话 B. 诫勉谈话;批评谈话 C. 提醒谈话;诫勉谈话 D. 批评谈话;诫勉谈话 ...
百度试题 题目《中国共产党党内监督条例》要求,发现领导干部有思想、作风、纪律等方面苗头性、倾向性问题的,有关党组织负责人应当及时对其( ) A. 批评教育 B. 给予纪律处分 C. 通报批评 D. 提醒谈话 相关知识点: 试题来源: 解析 D.提醒谈话 反馈 收藏 ...
纪律建设要抓苗头性、倾向性问题 遵守党的纪律，不是一阵子，而是一辈子的事，所以要常常提醒，反复强调，要重在日常，贵在有恒。习近平总书记指出：“对干部身上出现的苗头性、倾向性问题，要及时‘咬咬’耳朵、扯扯袖子，早提醒、早纠正，这是爱护干部，而不是苛求干部。不能睁一只眼闭一只眼，更不能哄着、护...
百度试题 结果1 题目发现领导干部有思想、作风、纪律等方面苗头性、倾向性问题的,有关党组织负责人应当与时对其___谈话。 A. 诫免 B. 问责 C. 函询 D. 提醒 相关知识点: 试题来源: 解析 D 反馈 收藏
题目 党员、干部有作风纪律方面的苗头性、倾向性问题或者___问题,或者有一般违纪问题但具备免予处分情形的,运用监督执纪第一种形态,按照规定进行谈话提醒、批评教育、责令检查等,或者予以诫勉。() A.严重违纪B.轻微违法C.严重违纪D.轻微违纪 相关知识点: 试题来源: 解析 B 反馈 收藏 ...
要坚持党内谈话制度,发现领导干部有思想、作风、纪律等方面苗头性、倾向性问题的,有关党组织负责人应当及时对其:A.提醒谈话B.诫勉谈话C.廉政谈话D.组织谈话
抓苗头性、倾向性问题,有时会因为问题尚未暴露或不很严重,而引发被批评者的反感甚至责难。对此,习近平总书记指出:“抓纪律,就要敢于板起脸来批评。不要等犯了大错误才去批评,平常有问题就要及时批评。担心批评得罪人、会丢选票的心态在不少领导干部身上...
发现领导干部有思想、作风。纪律等方面的苗头性,倾向性问题的,有关党组织负责人应及时对其()谈话。A.诫勉B.问责C.函询D.提醒
题目83、发现领导干部有思想、作风、纪律等方面苗头性、倾向性问题的,有关党组织负 责人应当及时对其;发现轻微违纪问题的,上级党组织负责人应当对其,并 由本人作出说明或者检讨,经所在党组织主要负责人签字后报上级纪委和组织部门 A、约谈函询,提醒谈话B、提醒谈话,诚勉谈话 C、诚勉谈话,约谈函询D、约谈函询,诫勉...