第六十条 公职人员的政务处分决定被变更，需要调整该公职人员的职务、职级、衔级、级别、岗位和职员等级或者薪酬待遇等的，应当按照规定予以调整。政务处分决定被撤销的，应当恢复该公职人员的级别、薪酬待遇，按照原职务、职级、衔级、岗位和职员等级安排相应的职务、职级、衔级、岗位和职员等级，并在原政务处分决定公...
本法所称公职人员,是指《中华人民共和国监察法》第十五条规定的人员。 第三条监察机关应当按照管理权限,加强对公职人员的监督,依法给予违法的公职人员政务处分。 公职人员任免机关、单位应当按照管理权限,加强对公职人员的教育、管理、监督,依法给予违法的公...
本法所称公职人员,是指《中华人民共和国监察法》第十五条规定的人员。 第三条 监察机关应当按照管理权限,加强对公职人员的监督,依法给予违法的公职人员政务处分。 公职人员任免机关、单位应当按照管理权限,加强对公职人员的教育、管理、监督,依法给予违法的公...
本法所称公职人员,是指《中华人民共和国监察法》第十五条规定的人员。 第三条 监察机关应当按照管理权限,加强对公职人员的监督,依法给予违法的公职人员政务处分。 公职人员任免机关、单位应当按照管理权限,加强对公职人员的教育、管理、监督,依法给予违法的公职人员处分。 监察机关发现公职人员任免机关、单位应当给予处分...
《中华人民共和国公职人员政务处分法》规定,给予公职人员政务处分种类可分为警告、记过、()。(题目出自:党纪党规)A.记大过;B.降级;C.撤职;D.开除。
《中华人民共和国公职人员政务处分法》规定,公职人员受到政务处分的,应当将政务处分决定存入()。A.本人档案B.本部门档案C.本党委档案
百度试题 题目四、《中华人民共和国公职人员政务处分法》第三十三条规定是什么?相关知识点: 试题来源: 解析 有下列行为之一的,予以警告、记过或者记大过;情节较重的,予以降级或者撤职;情节严重的,予以开除: null反馈 收藏
《中华人民共和国公职人员政务处分法》规定,警告政务处分的期间为( )。A.六个月B.十二个月C.十八个月D.二十四个月
《中华人民共和国公职人员政务处分法》,于()第十三届全国人民代表大会常务委员会()会议通过,本法自()起施行。A.2020年6月20日;十九次;2020年7月1日B.20
只有落实落细公职人员政务处分,才能真正促进我国公职人员履职尽责,减少违规违法现象。 【篇三】 6月20日,十三届全国人大常委会第十九次会议表决通过了《中华人民共和国公职人员政务处分法》。《公职人员政务处分法》的制定,可以说有着其必要性。 《公职人员政务处分法》的制定,是加强廉政建设的必然要求。公职人员也就...