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针对社会上一些“同工不同酬”、“能者多劳+多劳少得”等不公平现象+您怎么看待
针对社会上一些“同工不同酬”、“能者多劳+多劳少得”等不公平现象+您怎么看待
2024-12-24 18:45:31
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针对社会上一些同工不同酬能者多劳多劳少得等不公平现象您怎么看待
我国现阶段 不同国有企业的职工 付出同样的劳动 获得的劳动报酬会有所差别 这是因为
按劳分配既然是多劳多得 少劳少得 那如果再加一句不劳不得 对不对
我国现阶段 不同国有企业职工 付出同样劳动 获得的劳动报酬会有所差别 是因为
能者多劳、多劳多得
劳动合同中约定“末位淘汰”制度 以下哪个才是企业合法的安排
体现多劳多得、能者多得的
是指针对劳动合同部分内容的修改、补充或者废止发生的争议
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