一般来说试用期是会在1个月到6个月之间。劳动合同期限超过三个月但是未满一年的,试用期不得超过一个月。如果劳动期限超过一年不满3年的,试用期不得超过3个月。三年以上的不得超过6个月。 一、一般的试用期期限是多久 试用期期限为一个月至六个月,最长不得超过六个月。劳动合同期限三个月以上不满一年的,不...
我看《事业单位人事管理条例》中写着:初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的,试用期为12个月。这么看来试用期应该是一年。 但是在《关于在事业单位试行人员聘用制度的实施意见》中写道聘用单位与受聘人员签订聘用合同, 可以约定试用期,试用期一般不超过3个月;情况特殊的,可以延长,但最长不得超过6...
法律分析:试用期约定3个月是可以的.但是要考虑劳动合同期限时长,在三年以上的才能约定3个月.法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以... 查看全文 张光明律师 执业11年 资质认证 2022-04-29 1月1日试用期3个月是多久 法律...
写的好高的,说4千~1万实际上就是4千,要问清楚是有责底薪还是无责底薪,绩效,提成 3.跨专业的,HR说可以过去面试,他叫你交培训费,说什么转正之后天花乱坠,综合薪资7~8K以上,这种要交钱的不要去,咱们是去赚钱的,不是去变相贷款上班的 4.试用期多久,一般最长不会超过6个月的,要问清楚税前工资一个月是...
试用期通过后才可以申请,不过这段时间可以提前准备材料,提升落户效率。 5、什么时间才能去线下递交材料 人才中心核档后,人事就可以预约线下递交落户申请材料了 6、办理落户多久才能拿到户口 人才引进落户:一般2-3个月 居转户:大概4个月 留学生落户:一般花费2-3个月 ...