百度试题 结果1 题目绩效考核的比较排序法包括:简单排序法、交替配对排序法、强制分布法和( ) A. 配对比较法 B. 关键事件法 C. 行为对照表法 D. 行为锚定等级评价法 相关知识点: 试题来源: 解析 A 反馈 收藏
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