这是女方在生育过程中享受的产假权益。法规 对于流产的情况,该规定也做出了明确:女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。 二、男方的特定责任或权益 在女方怀孕期间,男方应承担起照顾女方的责任,这包括陪伴女方进行产前检查等。虽然相关法律法规并未明确规定男方享有“产前检查陪护...
符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方怀孕期间,男方享受产前检查陪护假五天;分娩后,女方除享受国家规定的生育假期以外,一孩增加产假六十天,二孩增加产假七十天,三孩增加产假八十天,同时给予男方护理假二十五天。符合法律、法规规定生育子女的夫妻,夫妻双方在子女零至三周岁期间,每年分别累计享受育儿假十天。参加生育保险...
第二十七条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方怀孕期间,男方享受产前检查陪护假五天;分娩后,女方除享受国家规定的生育假期以外,一孩增加产假六十天,二孩增加产假七十天,三孩增加产假八十天,同时给予男方护理假二十五天;夫妻双方在子女零至三周岁期间,每年分别累计享受育儿假十天。 职工享受前款规定的假期期间的工资...
符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方怀孕期间,男方享受产前检查陪护假( )天。A.3B.5C.10D.15的答案是什么.用刷刷题APP,拍照搜索答疑.刷刷题(shuashuati.com)是专业的大学职业搜题找答案,刷题练习的工具.一键将文档转化为在线题库手机刷题,以提高学习效率,是学习的生
3.产前工间休息:怀孕七个月以上,每天工间休息一小时,不得安排夜班劳动。4.授乳时间:婴儿一周岁内每天两次授乳时间,每次30分钟,也可合并使用。产检假具体的规定如下: 怀孕第1-6个月,每月可享受1天假期,用于妊娠确认以及健康培训等; 怀孕第6-7个月,每个月可享受1天假期; 怀孕第8个月,每月可享受2天假期; ...
关于符合法律法规规定生育子女的夫妻,在女方怀孕期间及分娩后的产假及陪护假问题,根据相关法律法规,分析如下: 一、女方产假 根据《女职工劳动保护特别规定》第七条,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。这是国家规定的产假基础天数。法规 ...