从各国的情况看,在产业转型升级过程中,“招工难”与“就业难”并存的结构性就业矛盾是劳动力市场的一个常态。其中()短缺是个硬缺口,解决起来耗时更长、难度更大。 A、高技能人才 B、高学历人才 C、尖端人才 D、高水平管理人才 正确答案:高技能人才
一、明确答案 我国就业市场目前面临的一个主要问题是高级技术技能人才的短缺。这些人才在各行各业都扮演着至关重要的角色，但由于其专业性强、培养周期长、实践要求高等特点，导致市场上供不应求，成为了一个难以短期解决的硬缺口。二、人才短缺的原因 1. 人才需求增长迅速：随着我国产业结构的升级和技术...
其中高技能人才短缺是个硬缺口,解决起来耗时更长、难度更大。因此,要坚持以人民为中心发展教育,加快建设高质量教育体系。统筹()协同创新,推进职普融通、产教融合、科教融汇,优化职业教育类型定位,不断提高劳动者素质,更好适应高质量发展需要。 A、职业教育
此外，还有一些其他类型的人才也面临着短缺的问题。例如，在制造业领域，具备高级技工技能的人才严重不足，这导致了我国制造业在技术创新和产品质量提升方面存在一定的困难。在农业领域，具备现代农业知识和技能的新型职业农民也相对较少，这制约了我国农业现代化的进程。为了解决这些人才短缺的问题，我国政府和...