《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》第十三条规定,失业人员符合社会保险法第四十五条规定条件的,可以申请领取失业保险金并享受其他失业保险待遇。其中,非因本人意愿中断就业包括下列情形:(一)依照劳动合同法第四十四条第一项、第四项、第五项规定终止劳动合同的;(二)由用人单位依照劳动合同法第三十九条、第四...
根据《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》,劳动者符合“非因本人意愿中断就业”的是() A.因劳动合同期满,劳动者与用人单位的劳动合同终止的B.因劳动者严重违反用人单位的规章制度,用人单位因此解除劳动合同的C.因用人单位未及时足额支付劳动报酬,劳动者主动提出解除劳动合同的D.因用人单位生产经营发生严重...
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参考解析: 因劳动合同期满,劳动者与用人单位的劳动合同终止的;因劳动者严重违反用人单位的规章制度,用人单位因此解除劳动合同的;因用人单位未及时足额支付劳动报酬,劳动者主动提出解除劳动合同的;因用人单位生产经营发生严重困难,用人单位裁员的 AI解析 重新生成最新...
根据《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》,劳动者符合“非因本人意愿中断就业”的是( ) A. 因劳动合同期满,劳动者与用人单位的劳动合同终止的 B. 因劳动者严重
根据《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》,以下情形中,劳动者符合“非因本人意愿中断就业”的是:( ) A. 因劳动合同期满,劳动者与用人单位的劳动合同终止的 B. 因劳动者严重违反用人单位的规章制度,用人单位因此解除劳动合同的 C. 因用人单位未及时足额支付劳动报酬,劳动者主动提出解除劳动合同的 D. 因...
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根据《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》,以下情形中,劳动者符合“非因本人意愿中断就业”的是:()A.因劳动合同期满,劳动者与用人单位的劳动合同终止的B.因劳动者