B [解析]《事业单位工作人员考核暂行规定》第4条规定:“考核的内容包括德、能、勤、绩四个方面,重点考核工作实绩。德,主要考核政治、思想表现和职业道德表现;能,主要考核业务技术水平、管理能力的运用发挥,业务技术提高、知识更新情况;勤,主要考核工作态度、勤奋敬业精神和遵守劳动纪律情况;绩,主要考核履行职责情况、...
根据《事业单位人事管理条例》的相关规定,下列不属于对事业单位工作人员考核的是( ) A. 平时考核 B. 年度考核 C. 聘期考核 D. 业绩考核 相关知识点: 试题来源: 解析 D 正确答案:D 解析:事业单位工作人员的考核分为平时考核、年度考核和聘期考核。反馈 收藏 ...
根据《事业单位工作人员考核规定》,事业单位工作人员考核的方式主要是年度考核和聘期考核。关于聘期考核,下列说法正确的是()。A.聘期考核侧重考核聘期任务目标完成情况B.聘期考核的结果一般分为合格和不合格等档次C.聘期考核以聘用(任)合同为依据,以聘期内年度考核结
根据《事业单位工作人员考核规定》,事业单位工作人员考核的方式主要是()。A.年度考核和聘期考核B.平时考核和专项考核C.年度考核和绩效考核D.平时考核和定期考核的答案是什么.用刷刷题APP,拍照搜索答疑.刷刷题(shuashuati.com)是专业的大学职业搜题找答案,刷题练习的工具.
根据《事业单位工作人员考核规定》(人社部发〔2023〕6号),对事业单位工作人员的考核,以岗位职责和所承担的工作任务为基本依据,全面考核德、能、勤、绩、廉,突出对( )和()的考核。 A.德 B.能 C.绩 D.廉 【答案】AC 【解析】第一步,本题考查事业单位人事管理知识。
根据《事业单位人事管理条例》相关规定,下列不属于对事业单位工作人员考核的是( )。 A.平时考核 B.年度考核 C.聘期考核 D.业绩考核相关知识点: 试题来源: 解析 D 本题考查考生对法律常识的掌握。《事业单位人事管理条例》第二十一条规定考核分为平时考核、年度考核、聘期考核,其中年度考核结果可分为优秀、合格、...
第一步,本题考查事业单位人事管理知识。 第二步,根据《事业单位工作人员考核暂行规定》第四条,考核的内容包括德、能、勤、绩四个方面,重点考核工作实绩。 因此,选择B选项。 拓展 事业单位工作人员考核的内容包括德、能、勤、绩四个方面。 德,主要考核政治、思想表现和职业道德表现; ...
根据《事业单位工作人员考核暂行规定》,对事业单位人员考核的内容包括德、能、勤、绩四个方面,重点是考核( )。A.职业道德表现B.工作实绩C.政治思想表现D.业务技术水平-公-请根据题干,选择正确的选项。
根据《事业单位工作人员考核暂行规定》,对事业单位人员考核的内容包括德、能、勤、绩四个方面,重点是考核( )。 A. 职业道德表现B. 工作实绩C. 政治思想表现D. 业务技术水平 点击查看答案&解析手机看题 你可能感兴趣的试题 单项选择题 在山东的历史文化名人中,2500年前与学生们进行了世界上第一个小孔成像试验...
根据《事业单位工作人员考核暂行规定》,对事业单位人员考核的内容包括德、能、勤、绩四个方面,重点是考核: A.职业道德表现 B.工作实绩 C.政治思想表现 D.业务技术水平 正确答案 登录查看 解析 登录查看 华图教育 微信扫码咨询更多 热门考试 公务员 事业单位 教师招聘 教师资格证 银行招聘 医疗卫生 特岗教师 三支一...