解析 A,B,C 根据《劳动人事争议仲裁办案规则》第五十六条规定,争议案件符合下列情形之一的,可以简易处理:(一)事实清楚、权利义务关系明确、争议不大的;(二)标的额不超过本省、自治区、直辖市上年度职工年平均工资的;(三)双方当事人同意简易处理的。 命题单位:调解仲裁司...