然而,在实践中我们发现,许多员工存在着担当作为不足的问题,其表现形式主要包括责任心不强、工作态度不积极、工作效率低下、团队意识不强等。本文将从问题原因分析和整改措施两个方面阐述担当作为存在的问题,并提出相应措施。 一、问题原因分析 1.员工素质不高 员工是企业的核心力量,员工素质的高低直接影响企业的绩效...
不讲批评,只讲和气。习惯于当老好人,讲团和气,对问题不敢说不敢讲。有的当面不说背后……… ……… (三)整改措施 党性原则要强。要有坚定的理想信念,x指出,理想信念就是共产党人精神上的‘钙’,理想信念不坚定,精神上就会‘缺钙’,就会得‘软骨病’,正确的世界观、人生观、价值观是敢于担当的前提。要有...
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。 关键 词: 2023 主题 教育 理论学习 政治素质 能力 本领 担当 作为 工作作风 廉洁自律 六个 方面 问题 剖析 专题民主生活会 存在 原因 分析 整改措施 ...
改进作风狠抓落实”自查自纠报告 本人围绕“理论学习不深不实、不愿担当、不愿作为、不思进取”4各方面的突出问题,深入查摆自身存在的短板和不足,深刻剖析存在的深层次原因,全面进行了自查自纠,现汇报如下: 1、是否存在"四风"特别是形式主义、官僚主义问题方面 (1)存在问题: (2)原因分析: (3)整改措施: (4)整...
一、上年度组织生活会整改情况二、存在的突出问题 (一)政治理论学习方面。 (二)贯彻落实决策部署方面。 (三)担当作为方面。 (四)执行纪律方面。三、问题产生的原因剖析 (一)思想方面。 (二)政治方面。 (三)作风方面。 (四)纪律方面。四、今后努力方向和整改措施 (一)进一步坚定理想信念。 (二)进一步全心...