将来性のある施策 – あらかじめ用意された柔軟なアプローチにより、施策をスピーディーに構築し、必要に応じて変化に適応 アンケート実施の工数を軽減 – 柔軟な配信と自動リマインダーにより、適切な方法で従業員にアプローチ 自社のポジショニングを理解 – エンゲージメントのフル ライ...
クアルトリクスのXM Platform™を利用してデータをさまざまな角度から分析し、どのような背景から不満や不安が生じているのかを把握することで、データに基づいた有効な施策を打ち出すことができる環境が整ったと考えています。 自社の強みや改善のポイントが具体的に提示されることで、従業...
社内SNSツール「Zoho Connect」は、社内掲示板からアンケート、ナレッジベース、タスク管理まで、組織文化を高め、共通の目標に向けた取り組みを実現できます。風通しの良い職場環境を、まずはオンラインから
人事施策やチーム運営 評価制度をはじめとする人事施策や、適材適所を実現するためのチーム運営において、エンゲージメントサーベイの結果が活用できる場合があります。スコアが低い項目を改善するだけでなく、現状スコアが高い項目をいっそう強化する視点を持つことも大切です。人事施策やチー...
もちろん、従業員エンゲージメントの重要性を証明するための統計情報は豊富にあります (ここでもたくさん利用しました!)。 このレベルのコミットメントと情熱をチームから取り出すことは、解読が難しい暗号になる可能性がある事実は変わりません。幸いなことに、上記の 5 つの戦略は、あな...
従業員は仕事に熱心ですか?何をモチベーションにして業務にあたっているでしょうか?従業員エンゲージメント戦略と行動計画を策定して、従業員の課題に対処し、コミットメントレベルを高めましょう。Zoho Survey を活用して、従業員の熱意や積極性を高める戦略を考えましょう。
顧客エンゲージメントとは?メリットや向上のための施策を解説 従業員満足度との違いは? 従業員が自社に対して抱く感情というと、「従業員満足度」というものがあります。エンゲージメントは、この従業員満足度とは違うのでしょうか?同じような使い方をされることもあるのですが、両者に...
ワークマネジメントツール Asana とは? 注目 従業員が「自分は認められている」「自分の意見は届いている」と認識すると、仕事に対するエンゲージメントは向上します。キャリア開発から 1on1 ミーティングのセッティングまで、Asana のテンプレートを活用してチームとのコミュニケーシ...
そのため、私たち一人ひとりが、会社のミッションと自分自身のユニークな貢献とのつながりをニールセンについて 、明確にすることが重要です。ニールセンが実施しているギャラップ社の従業員エンゲージメント調査の結果を確認するたびに、このつながりがいかに重要であるか
従業員のエンゲージメントが低下していると感じたら、自社に足りないものが何なのかを考えてみましょう。強固な組織づくりをしていくための具体的な施策についてご紹介します。 今していることの意義を従業員に認識させる 自分がしている仕事が、企業活動にどのように役立つのかを従業員に...