总的来说，《管理的实践》一书是彼得·德鲁克的杰出贡献，为管理学的发展奠定了坚实的基础。通过阅读这本书，读者可以全面而深入地了解管理的精髓和要义，提高自己的管理素养和能力。
彼得·德鲁克是现代管理理论之父，是管理学界为数不多的几个“宗师”级别的人物之一。他开创了管理这门学科，并以其深厚的学术素养和独特的见解，将管理提升到了理论高度。在管理学界，德鲁克的理论和实践成果有着广泛的影响力。他强调，管理不仅仅是企业管理的事情，而是所有组织都必须...
北京彼得·德鲁克管理研修学院小培训教室位于北京市,面积:100.00平米,容纳人数:42人,价格:5000.00元/天,设备情况:投影仪,幕布,白板,无线麦克,音响,DVD播放机,桶装水。详细介绍:n 桌椅可以自由移动摆放,可容纳40人左右使用。n 有一个120
“管理不是经济学,不要用经济学的概念理解管理学问题。”的提出者是彼得·德鲁克。() 对 错 点击查看答案 第8题 “管理不是经济学,不要用经济学的概念理解管理学问题。”的提出者是:() A、比尔·盖茨 B、汤姆·彼得斯 C、彼得·德鲁克 D、戴明
目标管理(ManagementByObjectives),简称MBO,是美国管理学家彼得德鲁克于1954年在其著作《管理实践》中提出的。() 点击查看答案 第3题 目标管理是美国管理学家彼得·德鲁克(peterf.drucker)1954年提出的。() 点击查看答案 第4题 目标管理是由美国管理学家于1954年提出的() A.彼得·德鲁克 B.林德尔·厄威克 C....
彼得·德鲁克最重要最经典的著作是《卓有成效的管理者》。德鲁克在管理学领域具有深远的影响，他的作品多数已成为经典。在众多著作中，《卓有成效的管理者》被认为是其最经典之作。该书重点介绍了有效管理和领导的理论和实践，帮助管理者提高自我认知和职业技能。以下为对这本书的 一、《卓有成效...
管理大师彼得·德鲁克在《管理的实践》一书中提出了目标管理和自我控制的主张。德鲁克在《管理的实践》中详细阐述了目标管理的理念。他认为，目标管理是一种使组织中的上级和下级共同参与到目标设定中，并基于这些目标进行自主管理和控制的方法。这种方法鼓励员工对自己的工作负责，并努力达成预定的目标...
1990 年,美国麻省理工学院教授彼得·圣吉在他的《第五项修炼,学习型组织的艺术与实 践》一书中提出了学习型组织的管理理念,指出持续不断的学习、适应和变革组织才能应对 外部环境的变革。管理大师彼得·德鲁克指出:“当今世界,唯一不变的就是变化。”这些都对 传统组织提出了挑战。试述学习型组织与传统组织的不同。
彼得•德鲁克(1909-2005)喜欢人们叫他的名字彼得,厌烦人家称他为博士、教授,对于称他为什么大师更是厌恶之至。不过,在德鲁克诞辰100周年之际,我们还是不能回避“现代管理学之父”这样的称谓。“我的人生波澜不惊,作家生涯平淡无奇,也许有几本书还算有趣,值得一读。不过我的人生实在没有什么特别之处。”这是德鲁...
A:彼得德鲁克 B:迈克尔波特 C:杰克韦尔奇 D:彼得圣吉 免费查看参考答案及解析 竞争五要素分析模型是由()提出的。(2012年11月二级真题) A彼得·德鲁克 B迈克尔·波特 C杰克·韦尔奇 D彼得·圣吉 免费查看参考答案及解析 哥德尔认为“真”和“可证”是相同的概念。() 免费查看参考答案及解析 李明极有可能是...